CONSEILLER CLIENTÈLE ASSURANCE BANQUE Niveau BAC
SIAME SARL Société InterAfricaine d’Appui aux Ménages et Entreprises
recrute
CONSEILLER CLIENTÈLE ASSURANCE BANQUE
Description du poste
En tant que commercial, vous serez chargé de :
– Organiser des rendez-vous de prospection
-Recueillir et identifier les besoins du prospect
– Présenter la proposition commerciale, la valoriser et négocier avec le prospect
-Analyser les enjeux du marché et proposer les plans d’action en vu d’atteindre les objectifs fixés par la hiérarchie afin d’accroître significativement le volume des ventes
– Maintenir et optimiser la stratégie commerciale -Organiser, planifier et coordonner les actions de suivi et d’accompagnement de la clientèle – Développer le portefeuille clients et surtout augmenter le chiffre d’affaires
Profil du poste
Profil du poste
Être doté d’un bon relationnel afin d’être à l’écoute du client et pouvoir par la suite, argumenter de manière cohérente. Il est donc important pour lui d’être accueillant, souriant, aimable et avoir une bonne élocution.
Dossiers de candidature
CV
Lettre de motivation à siameembauche@gmail.com
Date limite: 15/10/2024 Lieu: Abidjan Plateau, Bouaké, Yamoussoukro , Daloa , San Pedro , Korhogo, Divo, Gagnoa, Daloa Niveau(x): BAC,ET PLUS
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REPETITEUR MATIERES LITTÉRAIRES : ENFANT DE 3ÈME Niveau Bac
EMERGENCES SARL
recrute
REPETITEUR MATIERES LITTÉRAIRES : ENFANT DE 3ÈME
Description du poste
Nous recherchons un répétiteur qualifié et passionné pour accompagner un élève de 3? dans les matières littéraires. Le candidat idéal aura une solide connaissance des programmes scolaires de français, d’histoire-géographie, de langues vivantes, etc., ainsi qu’une expérience avérée dans l’enseignement ou le tutorat des élèves. Missions Principales : Accompagner un élève de 3? dans les matières littéraires (Français, Histoire-Géographie, Éducation Civique, etc.), Aider l’élève à comprendre et maîtriser les concepts clés de ces matières. Proposer des exercices pratiques pour renforcer les acquis, Préparer l’élève aux évaluations et examens, notamment le BEPC, Fournir un suivi personnalisé et régulier de la progression de l’élève, Adapter les méthodes pédagogiques en fonction des besoins et des difficultés de l’élève, Attribuer des devoirs à la maison et faire ceux donnés à l’école, Garder une trace des progrès de l’élève et écrire des informations qui seront utiles aux parents?; Signaler tout incident relatif au comportement de l’élève, inciter l’élève à réfléchir?; développer des compétences et une méthode de travail.
Profil du poste
Titulaire au moins d’un Baccalauréat ou d’un diplôme en Lettre, Sciences Humaines ou domaine équivalent. Avoir une expérience en tant que répétiteur ou enseignant, avoir une excellente maîtrise des matières littéraires enseignées en 3?, être capable d’expliquer de manière claire et adaptée aux besoins d’un élève de cet âge. Être très patient, pédagogue et avoir des aptitudes à motiver l’élève. Avoir une bonne maîtrise de soi, avoir un bon niveau de langue, être rigoureux et avoir un grand sens de l’écoute. Résider obligatoirement dans la commune de Yopougon. Expérience professionnelle : deux (2) ans minimum dans l’enseignement à domicile.
Dossiers de candidature
CV + Lettre de motivation + Photocopie de votre diplôme et de vos quatre (4) derniers bulletins d’étude, à adresser au mail suivant : recruter@emergencesgroupe.com Merci de préciser en objet du mail : Répétiteur matières littéraires niveau 3?.
Date limite: 26/09/2024 Lieu: ABIDJAN-YOPOUGON Niveau(x): BAC
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OUVRIER QUALIFIES Niveau CEPE
STOP NET SERVICES
recrute
OUVRIER QUALIFIES
Description du poste
SNS recrute pour son client dans la ville d’ALEPE, les postes suivants :
14 Manœuvres
20 Ferrailleurs
42 Charpentiers
10 maçons
3 chauffeurs mélangeurs béton
2 chauffeurs citerne
Profil du poste
Niveau : CEPE
Expérience : 1 an
Merci de postuler en indiquant impérativement :
Nom et prénoms, Téléphone, le poste, domicile
Dossiers de candidature
Merci de cliquer sur le lien https://cvtheque.erp.sns-ci.org/annonces_emploi/998-ouvriers-qualifies pour
postuler et faire parvenir votre CV sur snsjobs@sns.ci au plus tard, le 16 Septembre 2024 en précisant le poste en
objet du mail.
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ASSISTANT(E) PERSONNEL(LE)
A.K SUCCESS CORPORATE SARL
recrute
ASSISTANT(E) PERSONNEL(LE)
Description du poste
Nous recherchons un(e) assistant(e) personnel(le) dévoué(e) et organisé(e) pour soutenir un(e) professionnel(le) dans ses activités quotidiennes, aussi bien sur le plan personnel que professionnel. Le(la) candidat(e) idéal(e) doit résider à proximité (Cocody), afin d’être disponible selon les besoins.
Missions principales :
– Gestion de l’agenda et des rendez-vous
– Organisation des déplacements (réservations, itinéraires, etc.)
– Traitement des appels téléphoniques et des emails
– Assistance dans la gestion des affaires personnelles et professionnelles
– Coordination des tâches domestiques si nécessaire
– Suivi des dossiers administratifs et bancaires
– Préparation de rapports ou comptes rendus
– Effectuer des courses ou tâches diverses selon les besoins
Profil du poste
– Résidence proche du lieu de travail ou disposition à s’y installer
– Excellentes compétences organisationnelles et gestion du temps
– Discrétion, confidentialité et sens des responsabilités
– Capacité à travailler de manière autonome et à gérer des priorités multiples
– Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.)
Avantages :
– Rémunération attractive selon expérience
– Flexibilité des horaires
– Participation aux frais de transport
– Environnement de travail stimulant et varié
– Localisation : Cocody Riviera, Face au Nouveau Camp d’Akouedo
Type de contrat : CDD
Dossiers de candidature
Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante : info@aksuccesscorporate.com
Date limite de candidature : 23 Septembre 2024
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Stage CONSEILLER COMMERCIAL
KEYROS CONSTRUCTION
recrute
CONSEILLER COMMERCIAL
Description du poste
• L’employé réalisera tout au long de son contrat les activités suivantes :
• Prospection téléphonique et sur le terrain en vue constituer son propre portefeuille client
• Commercialiser les offres commerciales
• Négocier avec les clients jusqu’à obtention de contrat de construction
• Gérer la relation commerciale avec les clients
• Mise en œuvre des techniques de ventes
• Développer votre réseau et participer à des salons
• Suivi du service client/Assistance commerciale
Profil du poste
Bac +2 ou 3 en Gestion commercial
Avoir au moins un an d’expérience dans le domaine de la vente de service surtout dans la construction
La ressource devra être:
– Dynamique, rigoureux ;
– Confiance en soi ;
– Motivé ;
– Esprit d’équipe ;
– Sociable ;
– Impliqué ;
– Disponibilité ;
– Honnêteté et professionnalisme
– Facilité d’adaptation ;
– Réactivité ;
– Orienté résultats ;
CANDIDATURE FEMININE VIVEMENT SOUHAITEE
Dossiers de candidature
Prière transmettre vos à l’adresse mail armelyao@keyrosconstruction.com
Date limite: 23/09/2024 Lieu: Angré 8eme tranche
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NOUS RECHERCHONS DES VENDEUSE EN BOUTIQUE 70.000 FCFA
Je recherche 2 belles vendeuses pour une boutique de produits de beauté située à Abbata…
Salaire de base 70milles pouvant évoluer selon le rendement
-Être propre, ponctuelle, présentable, courtoise, honnête et Avoir de l’expérience dans le domaine de la vente
-Pouvoir vendre sur les réseaux sociaux
-Habiter Abbata, Faya, Palmeraie ou Bingerville
Photo en entier, nom prénoms, niveau d’études, lieu d’habitation sur Whatsapp 0151763551 avec en objet « vendeuse Abbata »
(Pas d’appels, Allez droit au but en écrivant)
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10 STAGIARES AGENTS D’ACCUEIL ET D’ENREGISTREMENT
ETABLISSEMENT PUBLIC HOSPITALIER REGIONAL ( EPHR) D’ABOISSO recrute 10 STAGIARES AGENTS D’ACCUEIL ET D’ENREGISTREMENT
Postulez ici
https://www.agenceemploijeunes.ci/site/offres-emplois/40680
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Gérant(e) pour point Orange Money
Besoin urgent d’un(e) gérant(e) pour point orange money.
-Habiter Yopougon Ananeraie ou environs de préférence
-Avoir de l’expérience dans le domaine sera un atout
Contacts 0777978077/+225 0544202417 (De la part de Mr Godo)
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Entreprise Immobilière Recrute Assistante de direction
Entreprise immobilière située à Yopougon recherche une Assistante de direction…
-Niveau minimum BAC + 2 en Assistanat de Direction, Secrétariat ou équivalent.
-Connaissance générale des techniques de gestion administrative et de secrétariat.
-Bonne capacité relationnelle.
-Excellente expression orale et rédactionnelle.
-Bonne maitrise de l’outil informatique (word, excel, powerpoint…).
CV à envoyer à leadergroup.ndri@gmail.com
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Recrutement de 100 Téléconseillers
Recrutement de 100 téléconseillers…
-Expérience avérée en centre d’appel
•Niveau BAC minimum
•Connaissance de base de Microsoft Excel requise
•Expérience en vente par téléphone ou en collecte de fonds (un atout)
•Maîtrise parfaite de la langue française
CV à talents@centa-source.com avec l’objet « TÉLÉCONSEILLERS – Abobo Dokui ». Seuls les candidats qualifiés seront contactés.
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NOOM HOTEL ABIDJAN RECRUTE
NOOM HOTEL ABIDJAN RECRUTE Un.e (1) SOUS-CHEF
Description du Poste
• Niveau du Poste : Agent de maîtrise
• Supérieur Hiérarchique : Chef Exécutif
Mission Générale
Sous la responsabilité du Chef de Cuisine, élaborer et distribuer les repas en
respectant les règles d’hygiène et de sécurité de la restauration collective.
Participer à l’entretien des locaux, équipements et matériels de restauration.
Participer à la gestion des stocks de denrées et à la gestion de l’effectif de la
cuisine.
Principales responsabilités
Veille à ce que tous les éléments réquisitionnés et livrés soient
convenablement comptabilisés en observant le processus de
réquisition.
En collaboration avec le Chef de Cuisine, mettre à jour les coûts des
différents menus préparés par la cuisine.
Supervise et assiste à des inventaires physiques de tous les aliments et
boissons
En rapport avec l’Economat et la Cuisine, réconcilier les quantités
physiques issues de l’inventaire physique à celles théoriques
S’assure que les articles soient préparés et stockés conformément aux
procédures en vigueur
Etablit et élabore des menus, compose les mets
Organise et coordonne les activités et préparations
Supervise et donne des instructions aux Commis, Chefs de partie et
autre personnel de cuisine
Forme et dirige les collaborateurs
Calcule, rédige, transmet et contrôle les commandes et livraisons
Contrôle la gestion des stocks et le food-cost
Contrôle les activités de cuisine : mise en place, préparations,
conservation, nettoyage
Remplace le personnel de cuisine en cas d’absence ou aide pendant les
heures de pointe
Garantit qualité et goût
Respecte les règles de cuisine, surveille l’hygiène et la présentation des
collaborateurs
Qualités et compétences requises
Intégrité
Respect des délais
Concentré sur la vision et les priorités
Bon esprit d’analyse et capacité à contrôler et anticiper
Convivialité, souci du détail, discrétion
Excellente présentation, esprit d’initiative
Capacité à superviser de multiples taches
Réactivité, prise d’initiative, esprit d’équipe
Être à l’écoute, disponible, rigoureux, polyvalent, réactif
Connaitre les produits et services utilisés dans l’hôtellerie et maîtriser
les prix du marché
Excellent cuisinier, doté d’une connaissance parfaite de tous les métiers
de la brigade
Méthodique, discipliné
Excellent en planification, organisation et prise de décision
Focalise sur les solutions en cas de difficultés
Bon communicateur
Bon gestionnaire
Bonne connaissance des normes d’hygiène (HACCP) et de sécurité
alimentaire
Doté d’une très bonne condition physique
Gestion d’équipe
Créativité et curiosité pour la nouveauté
Excellence Obligatoire
• BTS en Hôtellerie Option Cuisine.
• Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans un poste similaire.
• Maîtrise du français et de l’anglais.
COMMENT POSTULER ?
▪ Envoyer un mail à l’adresse : recrutement.abidjan@mangalis.com
▪ Mettre en objet la référence du poste : « SCS-NHAP »
▪ Fournir un CV et une Lettre de motivation
▪ Disponibilité : Immédiate
▪ Date limite de dépôt de candidature : 30/09/202
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COMMERCIAL (ORANGE) – 60.000 Fcfa + 150.000 à 300.000 Fcfa de Commission
Description du poste
Africa Digital Connect (ADC), partenaire de Orange Business et Broadband (OBB), recherche dans le cadre de l’amélioration de ses performances et sa stratégie commerciale 2024 :
20 COMMERCIAUX PORTE A PORTE POUR LA COMMERCIALISATION DES PRODUITS ET SERVICES DE ORANGE.
Zones : ABIDJAN / BOUAKÉ / YAMOUSSOUKRO / GAGNOA / SOUBRÉ / MAN / ABENGOUROU
Rattachés aux superviseurs de ventes, ceux-ci auront pour principales missions :
• Participer au développement commercial de l’entreprise par la vente des produits Orange;
• Acquérir et Fidéliser de nouveaux clients ;
• Assurer un premier niveau de relation client;
Rémunération:
60.000 Fcfa + 150.000 à 300.000 Fcfa de Commission (voire plus si le commercial dépasse les objectifs).
Type de contrat: Stage puis CDD 1 an
Profil du poste
Profil :
– Bonne connaissance des techniques de vente et de négociation
– Maitrise de l’outil informatique
– Avoir un smartphone
– Polyvalence, rigueur et esprit d’analyse
– Avoir le sens de l’organisation et de la responsabilité
– Orienté objectifs
– Capacité d’adaptation
– Confiance en soi
– Être réactif et dynamique
– Être concret et pragmatique
Dossiers de candidature
Dossier de candidature (CV, Lettre de motivation) à envoyer à l’adresse : recrutements@africadigitalconnect.net en précisant la zone qui vous intéresse.
NB: seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien.
Date limite : 24 sept 2024
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EUROLAIT Recrute (H/F) Abidjan
EUROLAIT recrute Inspecteur GMS (H/F) – Abidjan
📢 ALERTE RECRUTEMENT ! 📢
Vous avez envie de faire partie d’une aventure passionnante dans le secteur des produits laitiers ? 🥛
👉 Eurolait est à la recherche d’un profil motivé pour renforcer son équipe dynamique en tant qu’Inspecteur GMS pour les marques Yoplait et Candia !
Si vous êtes à la recherche d’un poste où vous pouvez avoir de réelles responsabilités et de l’autonomie, et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction des clients tout en développant vos compétences professionnelles, alors cette opportunité est faite pour vous !
Nous recrutons un Inspecteur GMS (H/F) pour Abidjan.
Profil recherché :
– Expérience dans le secteur de la grande distribution
– Bonne connaissance des produits laitiers.
– Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
– Force de négociation
– Expérience en merchandising
– Excellentes compétences en communication et en gestion de relations.
🔊 N’hésitez pas à postuler si vous êtes intéressé et à partager cette opportunité autour de vous. Rejoignez-nous et faites partie de la famille Eurolait !
Envoyez votre candidature à l’adresse : info@eurolait.ci avant le 27/09/2024.
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SOQUIBAT CI recrute Caissière
SOQUIBAT CI , Société d’ Importation, vente en gros et en détail des produits sidérurgiques et métallurgiques en Côte d’Ivoire.
Cherche à recruter une Caissiére
Description du poste
- Effectuer les opérations ordinaires de caisse
- Recevoir et enregistrer le paiement, qu’il soit en liquide, par carte de crédit ou autre forme de paiement
- Assister les clients de manière courtoise et professionnelle en cas de problème
- Suivi de stock
Profil du poste
- Bac +3 min avec licence en gestion
- Expérience dans un poste similaire de 2 ans minimum.
- Connaissance des outils informatiques (maîtrise sage X3 est un atout)
- Rigueur, dynamique
- Sexe : Femme
- Poste basé a bassam
Comment Postuler
Postulez par email : recrutement@soquibat.com.tn
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Cosmetic recrute PROMOTRICES EN STAND – 75.000 F CFA
Description du poste – PROMOTRICES
Dans le cadre du lancement de sa nouvelle gamme de produits, la société A COSMÉTIC SARL recrute des promotrices en stand.
Sous la supervision du chef d’équipe, vous aurez à :
– faire la promotion et la vente directe des produits sur le stand
– conseiller les clients sur le type du produit à choisir selon le type de leur peau
– faire le bilan de vos ventes journalière et hebdomadaire au chef d’équipe
– gérer développer et gérer votre portefeuille clients
Salaire: 75000/ mois
Nb: ce n’est pas pour se promener
Profil du poste
Être disponible, avoir le goût du marketing et de la vente. Avoir le contact facile et l’écoute active.
Dossiers de candidature
Pour votre candidature, veuillez nous envoyer votre CV à cv.acosmetic@gmail.com en précisant le titre de l’offre en objet
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Hôtesse d’accueil- Secteur Banque
- Accueillir les clients| Informer les clients| Répondre aux demandes de renseignements| Orienter les clients | Remplir les fiches de renseignement | Assurer les réservations | Proposer les services de l’entreprise| Gérer le standard| Effectuer les tâches administratives | Réaliser les encaissements| Faire le point de la caisse
- Niveau BAC+2 Minimum | Expérience dans l’accueil serait un plus | Anglais Courant exigé
- Bonne présentation, Bonne élocution, Rigueur, Ponctualité, Proactivité
- CV et prétentions salariales à info@jely-group.com
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CAISSIERS EN BANQUE Côte d’Ivoire
Description du poste
Sous la supervision de votre hiérarchie, Vous assurez le bon traitement des opérations de caisse (versements, retraits, gestion du fonds de caisse et approvisionnements) afin d’assurer le respect des procédures en vigueur et de concourir à la satisfaction des clients. A ce titre, vos activités sont les suivantes :
– Accueillir les clients avec courtoisie et amabilité ;
-Vérifier la conformité des chèques aux normes ainsi que l’identité du client en conformité ;
-Effectuer les opérations de paiements et de dépôts sur compte courant ou compte épargne à la clientèle ;
-Assurer les transferts entre sa caisse et la caisse principale ;
-Participer aux inventaires de caisse journaliers ;
-Analyser et justifier les écarts de caisse ;
-Vendre et acheter des devises espèces au cours du jour (pour la caisse de change manuel) ;
-Assurer le paiement des mises à disposition et des transferts rapides à la clientèle ;
-Passer dans le système, les écritures relatives aux opérations effectuées.
Profil du poste
De formation Bac+2 en Gestion commerciale, Finance Comptabilité ou tout autre diplôme équivalent, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 1 an en caisse au sein d’une banque. Vous avez une bonne connaissance de la règlementation bancaire et des procédures de gestion de la caisse.
Par ailleurs, vous faites preuve de probité, rigueur, organisation et vous avez le sens de : l’accueil, de la courtoisie, la communication et du contact en plus de la confidentialité. Réactif(ve), vous avez le goût pour le travail en équipe.
N.B : La bonne maitrise des logiciels de banque (AMPLITUDE, IGOR, ORION, DELTA -Bank, etc.) est obligatoire.
Dossiers de candidature
Merci de nous envoyer avant le 17/10/2024,
lettre de motivation avec prétentions salariales,
02 photos et CV à VARIANCE GRH sis :
TREICHVILLE, Avenue 17 rue 38.
tel : 27 21 74 68 14 ; 01 40-65-80-31 / 05 75 13 46 65
Email : recrutement@variancegrh.com
www.variancegrh.com/Emploi
- Niveau(x): BAC+2
- Expérience: 1 ans
- Lieu: Côte d’Ivoire
- Date de publication: 17/09/2024
- Date limite: 17/10/2024
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Moov Africa recrute 200 Agents pour une Grande Campagne
Moov Africa recrute 200 Agents pour une Grande Campagne de Distribution et d’Identification
Description du poste
Moov Africa lance une grande campagne de distribution et d’identification et recrute des agents motivés pour un travail à temps plein.
Profil recherché
Tu es jeune, battant, disponible à plein temps, avec une expérience dans le domaine de l’identification et un goût pour l’activité terrain ? Nous avons besoin de ton savoir-faire au sein de notre équipe.
Zones de recrutement
Nous recrutons dans les zones suivantes :
- Abobo
- Anyama
- Cocody Dokui
- Angré
- Adjamé
- Yopougon
Conditions d’éligibilité
- Savoir lire et écrire.
- Posséder un téléphone Android.
- Avoir le goût du travail en équipe.
- Aimer travailler sous pression.
- Être disponible à temps plein.
- Être âgé(e) d’au moins 18 ans.
Rémunération
- Salaire : 4 500 FCFA/jour pour 30 SIMs (distribution et identification).
- Prime de transport : 1 000 FCFA/jour, déclenchée à partir de 16 SIMs distribuées.
Opportunités de stage
Pour ceux qui souhaitent faire un stage dans l’une de nos agences, la condition est de travailler un mois sur le terrain, suivi des autres mois en agence.
Comment postuler ?
Contact : 0102779417
Envoyez votre nom, contact et commune de résidence par WhatsApp ou SMS à ce numéro pour postuler.
NB : Tous les détails seront fournis lors de la prochaine formation.
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Pétro Ivoire recrute Plusieurs Profils
Pétro Ivoire recrute des Mandataires lubrifiants
Dans le cadre de sa mission d’approvisionnement en lubrifiants des garages sur l’ensemble du territoire ivoirien, PETRO IVOIRE lance un appel d’offre pour le recrutement de 𝐌𝐚𝐧𝐝𝐚𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬 𝐥𝐮𝐛𝐫𝐢𝐟𝐢𝐚𝐧𝐭𝐬 pour des zones à desservir.
Vous disposez de ressources et d’un engagement moral suffisants pour remplir les missions suivantes :
– 𝐀𝐬𝐬𝐮𝐫𝐞𝐫 𝐥’𝐢𝐧𝐭𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐥𝐮𝐛𝐫𝐢𝐟𝐢𝐚𝐧𝐭𝐬 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐠𝐚𝐫𝐚𝐠𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐳𝐨𝐧𝐞 𝐚𝐭𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐞́𝐞.
– 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐞𝐜𝐭𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐥𝐚𝐮𝐬𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐥’𝐞𝐱𝐜𝐥𝐮𝐬𝐢𝐯𝐢𝐭𝐞́ 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥’𝐞𝐱𝐩𝐥𝐨𝐢𝐭𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐦𝐚𝐫𝐪𝐮𝐞 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐚 𝐳𝐨𝐧𝐞.
– 𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐫 𝐞𝐭 𝐢𝐧𝐬𝐭𝐚𝐥𝐥𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐚𝐮𝐱 𝐫𝐞𝐯𝐞𝐧𝐝𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐚𝐟𝐢𝐧 𝐝𝐞 𝐝𝐞́𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐩𝐞𝐫 𝐥𝐚 𝐳𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐞 𝐝𝐢𝐬𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧.
– 𝐀𝐬𝐬𝐮𝐫𝐞𝐫 𝐥𝐚 𝐥𝐢𝐯𝐫𝐚𝐢𝐬𝐨𝐧 𝐪𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐞𝐭 𝐪𝐮𝐚𝐧𝐭𝐢𝐭𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐥𝐮𝐛𝐫𝐢𝐟𝐢𝐚𝐧𝐭𝐬 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐚 𝐳𝐨𝐧𝐞.
Merci de bien vouloir soumettre votre candidature à l’adresse :
kcoulibaly@petroivoire.ci au plus tard le 𝟏𝟕/𝟏𝟎/𝟐𝟎𝟐𝟒.
Le dossier de candidature devra comprendre :
– 𝗔𝘁𝘁𝗲𝘀𝘁𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲 𝗿𝗲́𝗴𝘂𝗹𝗮𝗿𝗶𝘁𝗲́ 𝗳𝗶𝘀𝗰𝗮𝗹𝗲
– 𝗥𝗲𝗴𝗶𝘀𝘁𝗿𝗲 𝗱𝗲 𝗰𝗼𝗺𝗺𝗲𝗿𝗰𝗲
– 𝗗𝗲́𝗰𝗹𝗮𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗳𝗶𝘀𝗰𝗮𝗹𝗲 𝗱’𝗲𝘅𝗶𝘀𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲
Pour toute information complémentaire, veuillez contacter M. DIALLO Siddik au 07 68 78 39 50 / Mme SANOGO Khady au 27 21 75 88 48.
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FACT SARL recrute MAGASINIER
Description du poste – MAGASINIER
FACT SARL est une société de Formation, Administration, Comptabilité et Tâcheronnage en abrégé FACT, fondé en 2023, est une société en gestion des ressources humaines, de prêt de la main d’œuvre et de la législation du travail basé à Abidjan (Côte d’Ivoire).
Implantée en Côte d’Ivoire depuis 2023, elle est spécialisée dans :
? Audit Social
? Conseil et Formation
? Comptabilité et Fiscalité
? Recrutement.
Elle recrute pour le compte d’une entreprise sise à San-Pedro un (01) Magasinier.
Le Magasinier est responsable de la réception, du stockage, de la préparation et de l’expédition des marchandises dans le magasin ou l’entrepôt. Il veille au bon état des stocks et à la bonne organisation des espaces de stockage.
Il aura pour responsabilités principales de:
? Réception des marchandises
• Recevoir et traiter les produits en stock dans l’entrepôt (récolte, déchargement, étiquetage, stockage)
• Vérifier la conformité des livraisons (quantité, qualité, état des produits) par rapport aux bons de commande
• Décharger les marchandises et les enregistrer dans le système de gestion
? Stockage et organisation
• Effectuer des contrôles d’inventaire et maintenir des normes de qualité élevées pour les audits
• Assurer le rangement des marchandises dans l’entrepôt en respectant les consignes de stockage (emplacements, rotation des stocks)
• Mettre à jour les emplacements dans le système informatique.
? Préparation des commandes :
• Préparer les commandes en fonction des bons de livraison ou des demandes internes
• Vérifier la conformité des produits avec les demandes (quantité, référence, état)
• Préparer et compléter les commandes pour la livraison ou la collecte conformément au planning (chargement, empaquetage, emballage, étiquetage, expédition)
? Expédition des marchandises
• Emballer les produits de manière appropriée avant expédition
• Organiser et suivre les envois (transporteurs, documents d’expédition).
? Gestion des stocks
• Réaliser des inventaires réguliers et les enregistrer dans les registres pour vérifier l’état des stocks
• Alerter sur les ruptures de stock et participer aux commandes de réapprovisionnement
• Signaler toute disparité
• Communiquer et coopérer avec les superviseurs et les collègues
? Entretien de l’entrepôt
• Assurer la propreté et le bon état des espaces de stockage
• Respecter les normes de sécurité en vigueur (manipulation de charges, équipement de protection individuelle).
• Maintenir un environnement de travail propre et sûr et optimiser l’utilisation de l’espace
• Utiliser et entretenir à titre préventif les véhicules et l’équipement
Les missions et attributions mentionnées ci-dessus ne présentent ni un caractère exhaustif, ni un caractère définitif, le Travailleur pourra être conduit à effectuer toute tâche relevant de sa qualification sans que cela ne puisse constituer une modification d’un élément essentiel du contrat de travail.
Profil du poste
• Connaissance des techniques de gestion de stock
• Utilisation des logiciels de gestion d’entrepôt
• Capacité à conduire des engins de manutention (chariot élévateur, transpalette)
• Sens de l’organisation et rigueur
• Aptitude au travail en équipe
• Autonomie et réactivité
• Ponctualité et sérieux
• Bonne condition physique (manutention)
• BAC + 2 en logistique ou équivalent
• Expérience en gestion de stock ou entrepôt : 02 ans minimum
Dossiers de candidature
Les candidats intéressés peuvent adresser leur candidature à : factsarl@outlook.fr avec pour objet : MAGASINIER-SAN PEDRO.
Celle-ci contiendra le CV avec photo retraçant l’expérience professionnelle et la lettre de motivation.
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L’USINE PALMCI recrute Responsable Gestion
La PALMCI recrute Responsable Gestion des Ponts Bascules Avancés
- Assurer le suivi des stocks de régimes sur les ponts bascules privés ;
- Effectuer la réalisation des bouclages périodiques ;
- Veiller a la traçabilité des flux entrants de régimes de palme sur les ponts bascules ;
- Assurer la réalisation d’une consolidation mensuelle des flux entrants et sortants ;
- Assurer l’organisation et la supervision de l’étalonnage périodique des ponts bascules prives ;
- Procéder a la tenue a jour de la base de données des ponts bascules privés ;
- Effectuer la réalisation des audits pour garantir l’intégrité des données des ponts bascules privés ;
- Superviser l’installation et les mises a jour de la solution BISMAR ;
- Veiller au contrôle et aux validations des commandes d’achats des tickets des ponts bascules privés ;
- Procéder a la création des factures des commandes d’achats des régimes et leur transport ;
- Assurer la mise en place et le suivi des paiements selon les différents modes ;
- Veiller à la mise a jour de la base de données des promoteurs de ponts bascules privés ;
- Faire la mise a jour de la cartographie des ponts bascules avancés privés ;
- Organiser une veille concurrentielle des ponts bascules privés des concurrents ;
- Procéder a des enquêtes de satisfaction clients ;
- Assurer la gestion de l’interface avec l’ensemble des promoteurs ;
- Faire la prospection de nouveaux ponts bascules avancés ;
- Assurer le suivi des engagements contractuels.
Compétences requises
Connaissances et compétences techniques
- Bonne connaissance des ERP de saisie au pont bascule
- Bonne maitrise de l’outil informatique
- Bonne connaissance du tableur Excel
compétences comportementales
- Organisé
- Disponible
- Rigoureux
- Méthodique
- Esprit d’analyse
Profil requis
- Formation : BAC +4/5 en Contrôle de gestion, Comptabilité, Transport logistique, Gestion des stocks, Marketing, Audit Financier dans une école de commerce ou à l’Université.
- Expérience : 3 ans minimum dans les domaines de formations précités.
Dossiers de candidatures
Le dossier de candidature composé du CV, de la lettre de motivation, d’une copie du/des diplômes, et de la photocopie de la CNI est à déposer à la Direction des Ressources Humaines au plus tard le 18 Septembre 2024 avant 12h30 ou à transmettre à l’adresse électronique suivante : recrutements@palmci.com
Mission – PALMCI
- Assurer l’organisation, le contrôle et la gestion des flux (matière, financier) des ponts bascules avancés privés vers les usines PALMCI.
Activités principales
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Vendeuses dans les grandes surface
DESCRIPTION DU POSTE
Nous recrutons des vendeuses qui feront office de hôtesses dans les grandes surface.
niveau bepc seconde terminale bac
Pour postuler, envoyez votre CV à l’adresse suivante: semiosadam@gmail.com
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9 chefs d’équipes pour superviser les équipes d’entretien de bureau
DESCRIPTION DU POSTE
besoin de 9 chefs d’équipes pour superviser les équipes d’entretien de bureau sur des sites professionnels.
Avoir une expérience d’entretien de bureau.
dossiers à fournir par mail :
CV
Pièce d’identité
Attention de travail ou Certificat de travail.
lieu :Abidjan
dépot de CV, Attestion de travail ou certificat de travail sur snsjobs@sns.ci
en precisant doc_nettoyage
nb: les documents sont très importants pour la candidature.
niveau bac
DESCRIPTION DU POSTE
Besoin de 200 chargeurs.
Mission:
Charger les véhicules de ciment dans les cimenterie.
Lieu : zone industrielle Abidjan
Être âgé de plus de 18 ans.
Pas besoin de diplôme.
DEPÔT de liste ( nom et prénom) ou CV sur snsjobs@sns.ci précisez chargeur en objet du mail
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Le RESTAURANT KFC RECRUTE DU PERSONNEL
DESCRIPTION DU POSTE
Lisez tous les détails de l offre avant de postuler
Bonjour cher réseau. Je suis à la recherche d’équipiers polyvalents et de caissiers pour une structure évoluant dans la restauration rapide.
Vous avez un diplôme en Hôtellerie Restauration, en Commerce ou en Gestion , avec une expérience de plus d’un an, ce poste est fait pour vous.
Niveau BEPC, BAC
Merci de m’envoyer votre CV à l’adresse recrutement@kfcsenegal.com.
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GERANT(E) DE MAGASIN DE QUINCAILLERIE 90.000 fcfa/MOIS
DESCRIPTION DU POSTE
SUCCES-BAT recrute GERANT DE MAGASIN DE QUINCALLERIE
Description du poste
-Gérer toutes opérations de vente et achat au niveau du magasin
-s’assurer que toutes les opérations ont été saisies
-Tenir la comptabilité des divers opérations
-Tenir et contrôler la caisse du magasin
-contrôler le stock
-Faire un rapport hebdomadaire de l’activité
Profil du poste
-Avoir très bonne connaissance du domaine de la quincaillerie
-Avoir une expérience au moins de 2 ans dans le domaine
-Avoir une très bonne connaissance de l’outil informatique tel sage; excel;word
NB: Habiter la zone de Cocody faya nouveau goudron ;Bingerville fekesse
Niveau BEPC
Salaire 90.000fcfa
Dossiers de candidature
pour faire acte de candidature, envoyer Cv à constanty2013@gmail.com et mettre en objet du mail le poste souhaité.
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SUPER-MARCHE CHICSHOP recrute PLUSIEURS VENDEUSES, SECRETAIRE BILINGUE , CAISSIERES
Nous recrutons actuellement des Vendeuses Rayonnistes à ChicShop
Le rayonniste est l’employé responsable de la présentation des rayons au sein d’un lieu de vente. C’est donc lui qui a la charge d’approvisionner le rayon et d’ajouter des produits lorsqu’il n’y en a plus suffisamment. Pour cela, il accède au stock de l’entreprise
- POUR POSTULER CLIQUEZ ICI EN ENVOYANT VOTRE CV PAR MAIL : EMPLOI@CHICSHOP.CI
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TECHNICIEN DE SURFACE 200 000 FCFA Niveau 6ème, Bepc
INITIUM
recrute
TECHNICIEN DE SURFACE
Description du poste
Dans le cadre de l’expansion de ses activités, une importante entreprise exerçant dans le
secteur du bâtiment recrute, pour ses locaux sis a Cocody DES TECHNICIENS DE SURFACE
Description du poste :
Réaliser les travaux de nettoyage des locaux du personnel.
Profil du poste
Profil du poste :
– Savoir lire et écrire ;
– Bien entretenir son espace de travail ;
– Bonne capacité de gestion des produits d’entretien ;
– Être ponctuel ;
– Être courtois ;
– Être discret et rigoureux dans le travail.
Salaire : 200 000 FCFA
Dossiers de candidature
Dossier de candidature : Votre CV devra être uniquement envoyé par mail à l’adresse
suivante : infos@kamisci-sa.com (mailto:infos@kamisci-sa.com)
NB: Profil réservé uniquement qu’aux hommes.
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CONTRÔLEURS – 120.000 F CFA Niveau BEPC ou plus
Société de placement de personnel de côte d’ivoire
recrute
CONTRÔLEUR
Description du poste
????Nous recherchons pour le compte de notre client(entreprise de gardiennage) dix controleurs .
Les contrôleur pourront entre à la maison avec la moto de service.
Profil du poste
PROFILS :
– Avoir un permis de conduire
– Avoir une expérience de 1 ans
– Savoir lire et écrit correctement
– Avoir une bonne connaissance de la ville d’Abidjan
– Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique
Mission :
– RAPPORT journalier et hebdomadaire
– Paye, dépôt et recouvrement de facture client,
– Contrôle des agents,
– Force de proposition,
– Formé les agents,
– La relation client
Salaire : 120.000 francs CFA
Dossiers de candidature
Envoyer votre Curriculum vitæ en mettant en OBJET CONTRÔLEUR + la copie de CNI et LM.
Par E-mail recruteursppci@gmail.com
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Md HOLDING lance un vaste recrutement de personnel
Description du poste
Missions
– Prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille d’affaires.
– Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
– Négocier les contrats et assurer le suivi des ventes.
– Atteindre et surpasser les objectifs commerciaux fixés.
Profil du poste
Profil
Avoir au minimum le BEPC
– Excellentes compétences en communication et en négociation.
– Sens de l’organisation, autonomie et esprit d’équipe.
– Dynamisme, persévérance et orientation résultats.
Dossiers de candidature
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VASTE RECRUTEMENT DES POMPISTES A ABIDJAN
Description de l’emploi
SNS recrute POMPISTE en Côte d’Ivoire.
SNS recrute POMPISTE en Côte d’Ivoire. Notre Cabinet de Ressources Humaines dispose d’une équipe de formateurs composée de consultants séniors rigoureusement sélectionnés, maitrisant parfaitement les outils pédagogiques et l’animation de formations
Mission et tâches du POMPISTE en Côte d’Ivoire.
Sous la supervision du sous – gérant de la station vous serrez en charge de :
Servir le carburant au client
Encaisser la monnaie
Diriger les clients vers les pompes disponibles.
Profil recherché pour le poste.
Description de l’emploi
SNS recrute POMPISTE en Côte d’Ivoire.
SNS recrute POMPISTE en Côte d’Ivoire. Notre Cabinet de Ressources Humaines dispose d’une équipe de formateurs composée de consultants séniors rigoureusement sélectionnés, maitrisant parfaitement les outils pédagogiques et l’animation de formations
Mission et tâches du POMPISTE en Côte d’Ivoire.
Sous la supervision du sous – gérant de la station vous serrez en charge de :
Servir le carburant au client
Encaisser la monnaie
Diriger les clients vers les pompes disponibles.
Profil recherché pour le poste.
Avoir déjà exercée en tant que pompiste
Etre organisée
Etre rigoureuse
Etre capable de travailler sous pression
Comment postuler à cette offre d’emploi sur jobsetcarriere.com?
Pour postuler, envoyez votre CV, votre lettre de motivation via cette adresse mail: recrutement@sns.ci
BONNE CHANCE A VOUS…
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OPPORTUNETE D’EMPLOI A CITY SPORT
– Pays : Côte d’Ivoire
Nous recrutons des vendeurs / vendeuses !
🎓 Profil recherché :
Niveau minimum requis : BAC+2 en Gestion Commerciale, Ressources Humaines ou Comptabilité
Limite d’âge : 22 – 35 ans
📋 Pour postuler : Déposez votre CV et une lettre de motivation à City Sport Cap Sud, Prima, Cap Nord ou Djibi.
⚠️ Attention : Tout dossier non conforme ne sera pas étudié.
Contacts
City Sport Cap Sud : 05 06 32 43 81
City Sport Prima Center: 05 06 32 43 89
City Sport Cap Nord: 05 45 37 76 79
City Sport DJIBI : 05 54 95 14 40
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GERANTE DE RESTAURANT LOUNGE
UN GRAND RESTAURANT LOUNGE DE STANDIND
RECRUTE
UNE GERANTE ANIMATRICE
Description du poste
Sous la responsabilité de la Direction Générale à laquelle vous rend compte, vous aurez à charge:
– La gestion efficace du réseau de clientèle, avec une certaine maîtrise du community management;
-l’organisation des banquets spéciaux et des concepts d’événementiels;
– L’animation commerciale de l’équipe;
– La participe active à la gestion de la caisse.
Profil du poste
/F entre 24-45 ans
Titulaire d’un BAC+2minimum, ayant au moins 5 années d’expériences de GESTION DE RESTAURANT DE STANDING
Connaissances particulières :
Aptitudes relationnelles pointues- bureautique- Réseaux sociaux professionnelles. Être bilingue serait un atout.
Dossiers de candidature
OFFRE /LM et CV
A déposer au Cabinet RICCI EXPERTISES sis aux II Plateaux, BD des Martyrs, Imm Zigribity, ESC O RDC , face Espace SOCOCE
ou,
Envoyer au: kpayouachou@gmail.com /recrutement@ricciexpertises.com / ricciexpertisesabidjan@gmail.com
Sous l’Objet: GEST- 09/REST/24
TEL/ 225 27 22 40 30 81. / 225 07 57 16 4581 / 07 08 14 8668
WHATS APP 225 41474739
Date limite de dépôt des dossiers: le Vendredi 27. Septembre 2024
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AGENT DE VOYAGE / AGENT COMPTOIR
International Education Masters
recrute
AGENT DE VOYAGE / AGENT COMPTOIR
Description du poste
AGENT DE VOYAGE / AGENT COMPTOIR
Date de publication 30/07/2024
Date d’expiration 12/08/2024
Type d’offre Emploi
Secteurs d’activités Hôtellerie/Restauration, Tourisme/Loisirs,
Niveau d’étude BAC+3, BAC, BT,
Expérience 1an
Lieu du poste CI
Lieu précis du poste
Description de l’offre REPUBLICATION
Dans le cadre de la redynamisation de nos departements , nous recrutons pour notre Agence de Voyage ,UN TRAVEL ASSISTANT / AGENT COMPTOIR
Il/Elle sera en charge de :
-Reservation et Emission de billets d’avion
-Reservation d’hotels
-Assurance Voyage
-Accueil et prise en charge des clients
-Proposition des formules de vacances
-Accompagnement des clients dans leur demarches administratives
-Assistance des clients pour leur demande de visa toutes destinations
-Conception de formules tout – en – un
-Suivi de la satisfaction clients
-Developperment du portefeuille clients
Plus generalement vous serez un appui administratif,commercial et logistique pour l’agence.
Profil du poste
BAC a BAC+3 en Tourisme / Hotellerie /Loisirs / ou discipline connexte
Maitrise des Logiciels Amadeus et / ou Galileo
DISPONIBILITE en caractere d’imprimerie
Sens du relationnel
perspicacite
Honnetete
Professionnalisme
Dossiers de candidature
Interesse(e)? Merci d’envoyer CV + LM + preuve de diplomes et experiences à recrutementiem@gmail.com
Titre du poste en Objet
Candidature physique autorisee
Contact +225 01 01 01 98 99
N.B.: Vu l’urgence du poste les demandes seront evaluees progressivement.
Date limite: 23/09/2024
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RECRUTEMENT DE 43 PROFESSEURS DANS LE SECONDAIRE GENERAL PRIVE
Ce personnel à recruter pour l’année scolaire 2024-2025 sera appelé à exercer les fonctions de professeur dans le secondaire général privé.
Les postes à pourvoir sont les suivants :
– Anglais : 6 postes ;
– Français et EDHC : 9 postes ;
– Espagnol : 02 postes ;
– Physiques et Chimie : 06 postes ;
– Sciences de la vie et de la terre : 04
– Mathématiques et Informatique : 12 postes ;
– Histoire géographie : 4 postes. Profil du poste– Nationalité : toutes nationalités ;
– Age : de 20 ans à 40 ans ;
– Jouir d’une grande probité et d’une bonne moralité ;
– Avoir une bonne conscience professionnelle et le gout du challenge ;
– Être diplômé d’au moins d’un BAC + 3 à 4 dans la spécialité ou dans une discipline connexe;
NB : Pour les candidats n’ayant pas d’expérience, les dispositions seront prises pour leur permettre d’être opérationnel.
Dossiers de candidature
– Une copie de la CNI ou de tout document tenant lieu,
– Un CV sincère,
– Les copies de diplômes de l’enseignement supérieur plus une copie du baccalauréat,
– Une chemise à rabat de couleur jaune pour les hommes et de couleur verte pour les dames à acquérir surplace au cabinet.
Date et lieu de dépôt des dossiers : Jeudi 12 septembre au vendredi 04 octobre 2024 de 08 heures à 16 heures.
Lieu : cabinet KD PRESTIGE sis à Cocody II Plateaux-Agban, après le carrefour Williamsville à 100 mètres de la gare des taxis « wôrôwôrô » de Cocody au rez-de-chaussée de l’immeuble ANOBIL.
Contacts et renseignements : 25 22 00 37 60 / 07 78 50 03 73 / 01 02 72 78 23
ATTENTION : pas de frais de dossiers!!!
Date limite: 04/10/2024 Lieu: Abidjan, Bouaké, Séguéla, Prikro, Guibéroua
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PERSONNEL OPERATIONNEL
SOPROGES CI
recrute
PERSONNEL OPERATIONNEL
Description du poste
Dans le cadre de la construction du CHU de Minignan, nous recrutons pour une entreprise locale du personnel opérationnel pour aider dans les ateliers de confection de briques et de bordures mais aussi pour assister les ouvriers qualifiés dans leurs taches.
Le site se trouve à Minignan après Odienné, la société assure le logement des personnes retenues.
Profil du poste
Etre disponible immédiatement
Etre à l’aise avec les travaux physique
Etre disposé à se déplacer
Dossiers de candidature
CV et LM à soproges.ci@gmail.com , vous pouvez egalement appelé le 0101104535 pour postuler.
Date limite: 30/09/2024
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CUISINIER PROFESSIONNEL
Description du poste
Nous recrutons pour le compte d’un particulier un(e) cuisinier professionnel, maîtrisant la cuisine africaine et européenne.
Profil du poste
Être titulaire d’un Bac+3 avec une expérience d’un an minimum
Dossiers de candidature
Veuillez nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation incluant vos prétentions salariales à l’adresse suivante : l.soro@acs.ci
Date limite: 21/09/2024
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INFIRMIER(E)
Description du poste
La société ivoirienne de parfumerie (SIVOP) est une importante Société Spécialisée dans la Fabrication et la Vente de produits cosmétique.
Nous recherchons Un(e) Infirmier(e) pour rejoindre notre service INFIRMERIE.
A ce poste, vous Participerez au suivi des malades, à la gestion de la visite médicale pré embauche des nouveaux entrants et à la prise en charge des accidents de travail. vous Aiderez également à la Gestion quotidienne de l’assurance-maladie.
Profil du poste
Profil recherché :
• Diplôme d’Etat d’infirmier ou Diplôme similaire ;
• Un minimum de 02 années d’expérience à un poste similaire au sein d’une entreprise .
Avoir déjà exercé dans une entreprise industriels serait un grand atout.
Dossiers de candidature
Prière de cliquer sur le lien et suivre les instructions pour la soumission de votre candidature : https://forms.gle/XzTkYGtbrJNmeVQs5
Lieu de travail : Abidjan, Côte d’Ivoire
NB : L’accès au formulaire de candidature nécessite une authentification d’identité. Votre CV vous sera demandé, prière de l’avoir sur l’appareil que vous utiliserez pour candidater.
Deadline : Lundi 30 Septembre 2024
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AGENTS COMMERCIAUX ET DES SECRETAIRES
Description du posteLe candidat doit avoir des qualités humaines intrinsèques. Il doit entre autres avoir le sens de la persuasion, être convaincant, et téméraire. La polyvalence technique. Il doit en effet non seulement maîtriser les spécificités des produits ou services qu’il vend mais également disposer de certaines compétences qui pourront s’avérer précieuses pour la compagnie d’assurance.
Profil du poste
Profil recherché :
• Excellente capacités relationnelles
• Honnêteté
• Bon sens de l’organisation
• Capacité à gérer des dizaines de clients
• Expérience dans la vente souhaitée. Des connaissances en assurance seraient un atout
• Age minimum 20 ans.
• Langue : Français (parlé, lu et écrit). L’anglais (parlé, lu et écrit) seraient un atout
• Prospection et fidélisation de nouveaux clients potentiels
• Elaboration d’une proposition commerciale en conformité avec la politique commerciale
• Participation à l’élaboration de la proposition technique
• Conclusion de vente (négociation)
• Suivi de l’avancement des projets
Dossiers de candidature
Les candidats intéressés sont priés d’adresser une lettre de motivation + un CV détaillé en précisant le quartier de résidence.
A l’adresse email recrutement@ongsanteduc.org
Infoline : 0585156464
Date limite: 23/09/2024 Lieu: Abidjan / Yopougon
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GESTIONNAIRE DE CONTROLE
Description du poste
L’entreprise Mentley and Partners recrute des Stagiaires pour une activité en back-Office :
Missions :
• Effectuer le contrôle journalier de toutes les nouvelles identifications effectuées sur l’ensemble du territoire (Agence, points Service …), conformément aux procédures en vigueur.
• Relever les non conformités et s’assurer du respect de la norme qualité.
• Gérer les réclamations clients et autres tâches.
• Remonter systématiquement toutes anomalies (dysfonctionnement logiciel et /ou matériel) rencontrées dans l’exécution de ses tâches à son supérieur hiérarchique.
• Tenir un reporting et faire le suivi de votre activité.
Profil du poste
H/F, vous êtes jeune (18 ans – 30 ans), titulaire d’un BAC+2 en Gestion commerciale, Informatique de gestion ou équivalent et vous justifiez d’au moins six (6) mois d’expérience dans le domaine commercial ou service client, idéalement dans le domaine de traitement de données client.
Compétences recherchées :
• Bonne motivation
• Capacité d’adaptation
• Bonne maîtrise de l’outil informatique et logiciels (Word, Excel, etc.).
• Capacité à travailler sous pression
• Flexibilité (possibilité de travail de nuit)
Type de stage : Stage de qualification avec prime de stage.
NB: Disponibilité immédiate
Dossiers de candidature
– Envoyez votre CV par mail à l’adresse suivante : recrutements@gnanzouky.com avant le 20
Septembre 2024
– Mentionnez l’intitulé du poste »GESTIONNAIRE DE CONTROLE ».
Lieu: ABIDJAN Plateau Date limite: 23/09/2024
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SECRETAIRE COMPTABLE
Description du poste
Entreprise d’Imprimerie et Edition cherche secrétaire comptable à plein temps, expérience appréciée, niveau Bac + 2 ou plus (profil assistant de gestion ou de PME- PMI), poste à pourvoir rapidement, lieu de travail à Cocody centre.
Profil du poste
Profil du poste
I MISSIONS
En lien avec l’administration générale d’ABC GROUPE, vous assurez la logistique administrative et comptable de la boîte au quotidien. Vous participerez également à son développement commercial et à son bon fonctionnement. Vous assurerez l’interface avec tous les interlocuteurs internes / externes.
II ACTIVITÉS
Votre mission s’articule autour de cinq activités principales :
1. L’accueil et la communication
– Réceptionner l’ensemble des appels téléphoniques et renseigner un client
/ un fournisseur ou un collaborateur à partir des outils existants
– Assister le Directeur Général dans le suivi des commandes clients
– Contribuer à une bonne circulation de l’information et la transmission de documents à l’interne (courrier, messages électronique …)
2. La gestion administrative
– Enregistrer, classer et archiver tous les documents entrants ou sortants (courrier, mail, …)
– Veiller au respect des principales échéances de l’activité de l’entreprise
3. La gestion comptable
Sous la responsabilité du Directeur général, et en lien avec la caissière et le consultant comptable, vous participerez à la gestion des données comptables :
– Saisir les écritures comptables : fournisseurs, clients, et autres frais …
– Relancer les impayés clients
– Etablir les bordereaux de remise de chèque en banque
– Suivre les stocks
– Archiver les documents
COMPETENCE ET APTITUDES
• Travail en équipe et aisance relationnelle
• Aisance orale et rédactionnelle
• Capacité d’adaptation
• Connaissance de la comptabilité, des démarches administratives
• Bon niveau d’utilisation des logiciels de bureautique (Word, Excel)
• Bon niveau d’utilisation des logiciels SAGE COMPTABILITE et SAGE GESTION COMMERCIALE
• Bonne capacité d’organisation personnelle
• La connaissance des règles comptables
Dossiers de candidature
CV + LETTRE DE MOTIVATION à editionemploi60@gmail.com
Date limite: 23/09/2024 Lieu: COCODY CENTRE
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CHAUFFEURS VTC Freelance
Description du poste
RECRUTEMENTS CHAUFFEURS POUR VTC
recette exigées :20.000 du lundi au samedi
Dimanche pour le chauffeur
NB : 2 Chauffeurs par véhicule
Profil du poste
– avoir un permis de conduire BCDE
– avoir au moins 2 ans d’expérience en conduite
– maitriser parfaitement la ville d’Abidjan
– avoir une bonne présentation physique (vestimentaire)
– être disponible et aimer ce métier
Dossiers de candidature
– Photocopie du permis de conduire en cours de validité
– Photocopie de la carte nationale d’identité
Envoyez dossier à lac.automoto@gmail.com ou par WhatsApp au 05.44.67.09.21
Date limite: 30/09/2024 Lieu: ABIDJAN Niveau(x): Terminale, Première, Seconde, BEPC
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AGENT DE CAISSE
Description du poste
Intitulé du poste : Agent de Caisse (Restauration)
Hiérarchiquement rattachée à la Responsable du Restaurant.
MISSIONS
L’ Agent de Caisse est chargée de :
* Effectuer les opérations nécessaires pour une gestion rigoureuse et optimale de la caisse ;
* Garantir un bon niveau de satisfaction de la clientèle ;
* Recevoir les règlements et l’établissement des paiements selon les procédures en vigueur ;
* Réception des chèques de règlement ;
* Règlement des dépenses en espèces selon les procédures en vigueur ;
* Collaborer régulièrement avec les autres membres de l’équipe ;
* Garantir le respect et la discrétion dus à sa fonction ;
* Assurer un reporting régulier de l’ensemble de son activité à la Direction Générale ;
* Contribuer à l’augmentation du chiffre d’affaires de l’entreprise.
* Organiser et participer aux manifestations diverses (portes ouvertes, salon …) en relation avec les autres services ;
* Aider au suivi des actions publicitaires et des actions marketing en relation avec la direction commerciale ;
* Assurer le « standard » téléphonique de la ligne commerciale ;
* Participer au classement des dossiers et à la gestion des tâches administratives.
* Garantir la qualité d’accueil téléphonique et physique (si nécessaire) des clients, leur apporter les premiers renseignements et communiquer avec efficacité les informations recueillies au Responsable Hiérarchique ;
Profil du poste
PROFIL
Vous avez un bon relationnel, êtes rapide, êtes enthousiaste, êtes respectueuse, êtes méthodique, êtes sérieuse, êtes vigilante, avez une bonne présentation et des capacités rédactionnelles et une excellente maîtrise du français et de la grammaire.
Vous avez une bonne connaissances de la suite bureautique Microsoft Office (Word et Excel) et vous avez une bonne maîtrise des réseaux sociaux.
Résider dans la zone de Angré CHU, Angré Château ou alentours, Riviera palmeraie ou Bonoumin.
Dossiers de candidature
Postulez en envoyant votre CV + LM à : recrutement@tutoci.com
Lieu: Cocody Angré Nouveau CHU Date limite: 24/09/2024
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GESTIONNAIRE ACHATS
Description du poste
Le charge du poste sera:
1. Responsable de la fourniture de devis pour les projets de marketing.
2. Responsable de la liaison avec les départements commerciaux et de la communication des questions relatives au projet.
3. Évaluation des prix du marché et externalisation des fournisseurs
5. Formation et gestion des fournisseurs
6. Responsable de la mise à jour et de l’analyse des rapports de flux de travail
7.Capable de faire le suivi indépendant des projets d’installation et de production au sein du service des achats.
8. Maîtrise des logiciels de bureau quotidiens informatiques.
Profil du poste
BAC+2 en Gestion commercial, Logistique, Marketing assorti d’une experience pro de 1 a 3 ans a un poste similaire.
– ETRE OBLIGATOIREMENT BILINGUE ANGLAIS / FRANCAIS
– Etre Familier avec les logiciels de base
– Bonne capacite à travailler en équipe et coopérer avec les autres départements
– Etre Honnêteté et loyauté
– Faire preuve de confidentialité et discrétion
– Bonne maitrise du parck office
Dossiers de candidature
Pour postuler, merci de nous faire parvernir votre CV en Anglais à l’addresse martial.kouame@transsion.com
Objet: Gestionnaire Achats
Date limite: 30/09/2024 Lieu: ABIDJAN
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VENDEUSE-CAISSIERE
Stage
Description du poste
Rattaché à la direction générale , le ou la caissière aura pour responsabilité de tenir la caisse.
ces missions seront:
– Encaisser les clients pour chaque ventes;
– Faire le point en fin de journée;
-Faire des rapprochements entre les productions et les ventes
-participer au développement de l’activité commerciale
-Autres tâches liées au développement de l’activité
Profil du poste
Formation requise : Ecole de commerce avec spécialisation caisse.
Expérience professionnelle : Au minimum 6 mois d’expérience dans le domaine
Expérience dans une boutique d’articles ce type serait un plus.
Compétences & Qualités Personnelles :
Maitrise du pack office ;
Bonne aptitude de communication ;Proactif ; Innovant et créatif ; Polyvalence; Rigueur, Ponctuel
Dossiers de candidature
Envoyez CV à l’adresse : assistante22.lang@gmail.com en précisant en objet le poste
Date limite: 30/09/2024 Lieu: COCODY – RIVIERA PALMERAIE
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TECHNICIEN EN MAINTENANCE INDUSTRIELLE
SERVTEC CI
recrute
TECHNICIEN EN MAINTENANCE INDUSTRIELLE
Description du poste
Le Client est une société spécialisée dans la prestation de services
MISSIONS
Dans le cadre de sa fonction le(la) candidat(e) sélectionné(e) devra notamment :
• Gestion et entretien des équipements de mesures utilisés
• Travaux de mesures en Thermographie infrarouge, Analyse vibratoire, Alignement au laser, Tensions des courroies, Equilibrage dynamique, Analyse ULTRASON sur les sites des clients, filtration des huiles
• Rédaction des rapports se rapportant aux mesures à transmettre au chef de service dans un délai de 3 jours maximum
• Garantie du respect des procédures et des méthodes d’assurance qualité
• Organisation et animation des réunions liées à l’évolution technique
• Formation des stagiaires, des nouveaux techniciens, formation chez les clients
• Utiliser un système de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO)
• Proposer des améliorations
• Travailler en synergie avec les services informatique et commercial
• Assurer une veille technologique, économique et concurrentielle
Profil du poste
Le candidat recherché doit avoir le profil ci-après :
• Niveau de diplôme requis : Minimum BTS ou DUT en Electromécanique/Electrotechnique dans une école de mécanique industrielle ou d’ingénieur technique
• Expérience requise : Expérience professionnelle de 5ans minimum dans un poste similaire
COMPETENCES ET CONNAISSANCES
Les compétences et connaissances identifiées pour la bonne tenue du poste sont notamment :
• Comprendre le processus industriel
• Maitriser un ou plusieurs techniques : électronique, électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique
• Lire et interpréter un plan ou un schéma, un dossier technique
• Localiser ou diagnostique rapidement une panne, une dérive, une anomalie
• Excellente maitrise des logiciels d’interprétation des vibrations (exemple : OMNITREND)
• Capacité à travailler en équipe, à transmettre et échanger des informations, à établir des relations efficaces avec autrui
• Capacité d’analyse et de synthèse, rigueur intellectuelle
• Aptitudes relationnelles : capacité de contact, de communication, esprit de dialogue
• La maitrise de l’anglais serait un atout
Dossiers de candidature
Seuls les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s.
Le dossier sera composé uniquement de :
• Un Curriculum Vitae détaillé en français (comprenant seulement des éléments liés au poste) ;
• Une lettre de motivation en français
• 2 contacts de personnes de références, impérativement des employeurs précédents et/ou Supérieurs hiérarchiques (numéros de téléphone professionnels et adresses emails professionnelles).
recrutement.rci@servtec-international.com
Date limite: 30/09/2024 Lieu: Abidjan
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COMMERCIAL POUR IMPRIMERIE
Description du poste
CONCEPT 360, Cabinet de conseils RH recherche pour l’un de ses clients spécialisé dans les solutions d’impression un(e) Commercial(e).
MISSIONS
– Identifier de nouveaux clients potentiels (entreprises, particuliers) et réaliser des actions de démarchage ciblées.
– Analyser les besoins spécifiques de chaque client et lui proposer des solutions d’impression adaptées
– Elaborer des offres commerciales personnalisées et négocier les contrats
– Assurer un suivi régulier des clients, répondre à leurs demandes et fidéliser la clientèle existante
– Réaliser un reporting régulier de son activité commerciale
– Mettre en place des actions de communication pour promouvoir les produits et services
– Participer à la définition de la stratégie commerciale et marketing de l’entreprise
Profil du poste
PROFIL RECHERCHE
– BAC+2 en Gestion commerciale, Marketing ou dans un domaine connexe
– 3 ans d’expérience professionnelle significative en tant que commercial
– Maîtrise des techniques de vente
– Une expérience dans une imprimerie serait un atout
– Permis de conduire obligatoire
– Etre flexible pour des déplacements à l’intérieur du pays
– Maîtrise parfaite de Microsoft office (Word, Excel, PowerPoint)
– Sens du relationnel développé et capacité à écouter les besoins des clients
– Avoir déjà travaillé dans le domaine de l’imprimerie serait un atout
QUALITES REQUISES
– Orienté résultat avec un Excellent sens de persuasion
– Force de proposition
– Bonne organisation
– Capacités d’analyse et de synthèse
– Résistance au stress et Bonnes aptitudes rédactionnelles
– Fortes aptitudes en relations interpersonnelles
Dossiers de candidature
Pour postuler: Envoyez votre CV à l’adresse suivante: recrutement@concept360ci.com en mettant en objet l’intitulé du poste « COMMERCIAL POUR IMPRIMERIE ».
Date limite: 30/09/2024 Lieu: ABIDJAN
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AGENT DE SECURITE
BIP ASSISTANCE
recrute
AGENT DE SECURITE
Description du poste
Activités :
– Surveiller un site
– Gérer les entrées/sorties sur site
– Accueillir, informer et orienter les visiteurs
– Maintenir l’ordre
Profil du poste
Niveau Requis : 5eme minimum
-Etre disponible immédiatement et discret
– Etre soigneux, ponctuel.
– Respecter les règles d’hygiène et de propreté.
– Connaître les règles de sécurité.
– Bonne aptitude à la communication.
Dossiers de candidature
Contact:
01 01 65 48 19
01 52 85 85 70
CV à par WhatsApp
Date limite: 30/09/2024
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BAOBAB+CI Recrute CONSEILLER(E) CLIENTS DIGITAL
BAOBAB+ CÔTE D’IVOIRE
recrute
CONSEILLER(E) CLIENTS DIGITAL
Description du poste
BAOBAB+ Côte-d’Ivoire recrute deux (02) Conseillers Clients Izili digital.
Le poste de Conseillers Clients Izili intervient dans le pôle DIGITAL et sera sous la responsabilité de la Responsable Commerciale Telco Côte d’Ivoire. Ils seront affectés à des agences de notre partenaire MTN-CI seront chargés pour le compte de Baobab+ et de développer l’offre au sein de la clientèle BAOBAB+ en s’appuyant sur les équipes déjà en place.
Profil du poste
Il/Elle aura pour Mission de:
– Vendre le service Baobab+ aux clients des agences BAOBAB+ ,agences MOOV Africa et MTN (facilité de paiement via le Pay As You Go sur des produits digitaux)
– Former les clients à l’utilisation des service Baobab+ et les faire adhérer dans le but de booster les ventes.
– Informer et sensibiliser les clients à ce nouveaux service, accroître le taux de pénétration de l’offre izili digital parmi les acheteurs de smartphones en CI
– Gérer un portefeuille de clients et assurer la remontée d’informations sur l’expérience client à son/sa responsable direct(e).
– Assurer un suivi régulier de ses clients et assurer le recouvrement le cas échéant.
– Assurer l’interface entre le client et la direction de Baobab+, proposer des solutions adaptées.
– Être force de proposition auprès de sa hiérarchie afin de participer à l’amélioration continue de l’offre (produit et service).
– Expérience commerciale (3 mois ) en vente
– Maîtrise de l’outil informatique
– Passionné par le digital et à l’aise avec les nouvelles technologies
– Rigueur, intégrité, autonomie et sens de l’organisation
Dossiers de candidature
CV à envoyer à : recrutement.ci@baobabplus.com avant le 20 Septembre 2024 en précisant l’objet suivant dans votre email «Candidature Conseiller Digital// BASSAM ou ABOISSO
NB: Habiter BASSAM
Date limite: 20/09/2024 Lieu: BASSAM et ABOISSO
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AGENTS COMMERCIAUX POUR LA VENTE DE CES PRODUITS (ENGRAIS, PHYTOSANITAIRES) EN ZONE RURALE
SIVMAD
RECRUTE
AGENTS COMMERCIAUX POUR LA VENTE DE CES PRODUITS (ENGRAIS, PHYTOSANITAIRES) EN ZONE RURALE
Description du poste
SIVMAD recrute des agents commerciaux pour la vente et la distribution de ces produits (engrais, phytosanitaire…) en zone rurale partout en côte d’ivoire.
Profil du poste
Être âgé de 20 à 50ans maximum au 31 décembre 2024;
Avoir déjà occupé un poste similaire de vendeur ou commercial dans le même domaine d’activité ;
Être en bonne santé physique et être endurant ;
Être capable de travailler sous pression et supporter le stresse ;
Être capable de travailler en zone rurale (villages et campements);
Être honnête, courageux et avoir le sens du respect et de la commission ;
Avoir des talents de bon vendeur et une passion pour la vente ;
Être capable de travailler seul et en équipe.
Dossiers de candidature
LM et CV à envoyer à l’adresse suivante : sivmadgroup.ci@gmail.com au plutard le 31 décembre 2024.
Date limite: 31/12/2024 Lieu: Partout sur l’ensemble du territoire de la côte d’ivoire
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BOY CUISINIER OU SERVANTE Niveau: CEPE
MDHolding
recrute
BOY CUISINIER OU SERVANTE
Description du poste
Tâches à accomplir: dans un appartement de 3 pièces situé au 2ème étage
d’un immeuble situé à à ANGRÉ derrière PHARMACIE 8ème TRANCHE:
Cuisine (africaine/européenne),
Ménage dans toutes les pièces: une fois par jour,
Repassage au besoin,
Promener chaque soir de petits chiens (caniches),
Jours de travail: lundi au samedi à partir de 7H00/7H30; pas de travail les jours
fériés,
Profil du poste
Être honnête et assez propre,
Avoir l’esprit d’initiative,
Être accueillant,
Être ponctuel.
Dossiers de candidature
???? cv : rh.mdholdingci@gmail.com
Date limite: 30/09/2024 Niveau(x): CEPE
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DES VENDEUSE EN BOUTIQUE 70.000 FCFA
Je recherche 2 belles vendeuses pour une boutique de produits de beauté située à Abbata…
Salaire de base 70milles pouvant évoluer selon le rendement
-Être propre, ponctuelle, présentable, courtoise, honnête et Avoir de l’expérience dans le domaine de la vente
-Pouvoir vendre sur les réseaux sociaux
-Habiter Abbata, Faya, Palmeraie ou Bingerville
Photo en entier, nom prénoms, niveau d’études, lieu d’habitation sur Whatsapp 0151763551 avec en objet « vendeuse Abbata »
(Pas d’appels, Allez droit au but en écrivant)
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Caissier ou Caissière en Boutique de Station
Vivo Energy CI, qui distribue la marque Shell en Côte d’Ivoire, recrute
un(e) caissier(e) !
Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez une passion pour le secteur
bancaire ? Rejoignez Vivo Energy Côte d’Ivoire en tant que Caissier(ère)
et contribuez à notre succès en assurant des opérations de caisse
efficaces et efficientes.
Mission:
En tant que Caissier(ère), votre mission principale sera de gérer les
transactions financières de l’entreprise, en assurant la vérification, le
dépôt et le suivi des recettes, tout en garantissant la conformité avec les
procédures établies.
Responsabilités principales:
-Vérification des transactions :
• S’assurer que le montant des chèques, Bons Valeurs et virements
correspond au montant des commandes.
• Vérifier les moyens de paiement provenant de l’intérieur du pays en
conformité avec les procédures établies.
-Dépôt des recettes :
• Scanner et enregistrer les chèques, Bons Valeurs et traites
quotidiennement.
• Remplir les bordereaux de remise de manière individuelle et les
transmettre aux banques concernées.
-Suivi des opérations bancaires :
• Tenir un état de suivi des remises de chèques et traites.
• Vérifier que tous les encaissements sont passés en banque et
soumettre les états des écritures en suspens pour réclamation.
– Gestion des chèques et traites impayés :
• Consulter quotidiennement les relevés bancaires pour détecter les
chèques rejetés et informer les parties concernées.
• Proposer l’annulation des encaissements relatifs aux rejets et
transmettre les documents à régulariser.
– Classement et archivage :
• Classer quotidiennement les pièces justificatives et les bordereaux de
remise.
• Organiser l’archivage
Profil recherché:
– Diplôme de niveau BAC+3/4 en Finance ou Comptabilité.
– Expérience préalable souhaitée dans le domaine bancaire ou financier.
– Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion bancaire
(SAP, Excel).
– Capacité à travailler sous pression avec rigueur et organisation.
– Bonnes compétences en communication et relations interpersonnelles.
– Esprit d’équipe et capacité à s’adapter aux besoins changeants de
l’entreprise.
– Orientation client et aptitude à répondre aux besoins des clients de
manière proactive.
– Capacité à prendre des initiatives et à contribuer à l’atteinte des
objectifs de l’entreprise.
– Aptitude à maintenir un environnement de travail sain et harmonieux.
Comment postuler ?
Si vous êtes motivé(e) et que vous correspondez à ce profil, veuillez
envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse suivante :
recrutement.ci@vivoenergy.com en précisant en objet le poste pour
lequel vous postulez : » Caissier(ère) « .
Date limite de dépôt des candidatures : 19 juin 2024
Rejoignez-nous dès maintenant et contribuez à façonner l’avenir de Vivo
Energy Côte d’Ivoire !
Vivo Energy est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous
célébrons la diversité et nous engageons à créer un environnement
inclusif pour tous les employés.
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ENTREPRISE INDUSTRIELLE recrute Salaire- 250.000 F CFA
ENTREPRISE INDUSTRIELLE recrute TECHNICIEN METROLOGUE – 250.000 F CFA
Description du poste
Dans le cadre du développement de nos activité, nous recrutons une technicien métrologue.
Sous la supervision du Responsable Qualité, le titulaire du poste est chargé d’entretenir, vérifier, étalonner, calibrer et contrôler les pièces, outils ou systèmes de mesure de l’entreprise.
A cet effet, il devra:
*SURVEILLANCE ET VERIFICATION
Identifier à travers un inventaire l’ensemble des instruments de mesure de l’usine et procéder à leur codification.
-Elaborer et mettre en œuvre un planning de vérification et étalonnage des instruments de mesure.
-Réaliser des contrôles routiniers sur les équipements.
-Participer à l’organisation des contrôles internes et externes des instruments de mesures et effectuer les contrôles selon le planning métrologique.
-Gérer l’ensemble des masses étalons et autres étalons de références.
*MAINTENANCE
-Elaborer et mettre en œuvre un planning de maintenance des instruments de mesure.
-Procéder à la maintenance préventive des instruments (nettoyage…)
-Procéder à la maintenance curative (dépannage/réparation) des instruments de mesure.
*GESTION DOCUMENTAIRE ET REPORTING
-Elaborer ou améliorer la documentation en matière de métrologie (Procédures, modes opératoires, fiches …)
-Participer à l’établissement du cahier des charges des équipements, des prestations métrologiques et du choix des prestataires.
-Exploiter et classer les certificats d’étalonnage et les constats de vérification des instruments.
-Elaborer et suivre son tableau de bord afin d’anticiper les situations à venir.
-Assurer le reporting des activités métrologiques.
*VEILLE ET GESTION DES NON-CONFORMITES
-Réaliser une veille légale, règlementaire et normative en matière de métrologie.
-Enregistrer et traiter les non-conformités liées à la métrologie
Profil du poste
*QUALIFICATION
Diplômé(e) d’un BAC+2 en métrologie ou équivalent, vous justifiez de 02 années d’expérience à ce poste dans un environnement industriel.
*DOMAINES DE COMPETENCE:
-METROLOGIE: Surveillance, vérification et étalonnage des instruments de mesure, Analyse de problèmes métrologiques, Gestion technique et administrative du parc d’appareils de mesure et des étalons.
-MAINTENANCE:
Connaissances des techniques, méthodes et outils de maintenance.
*SOFT SKILLS:
-Organisation et méthode
-Intégrité, rigueur, dynamisme
-Disponibilité et discrétion
-Curiosité scientifique
*Type de contrat: CDD avec possibilité de CDI
*Catégorie: 6
*Salaire Net: [250.000FCFA – 300.000FCFA]
Dossiers de candidature
Pour candidater, nous vous saurions gré de bien vouloir nous faire parvenir votre CV, au plus tard le 19/06/2024, à l’adresse mail: hr.recrutements2020@gmail.com
Lieu: YOPOUGON ZONE INDUSTRIELLE
Description du poste
Dans le cadre du développement de nos activité, nous recrutons une technicien métrologue.
Sous la supervision du Responsable Qualité, le titulaire du poste est chargé d’entretenir, vérifier, étalonner, calibrer et contrôler les pièces, outils ou systèmes de mesure de l’entreprise.
A cet effet, il devra:
*SURVEILLANCE ET VERIFICATION
Identifier à travers un inventaire l’ensemble des instruments de mesure de l’usine et procéder à leur codification.
-Elaborer et mettre en œuvre un planning de vérification et étalonnage des instruments de mesure.
-Réaliser des contrôles routiniers sur les équipements.
-Participer à l’organisation des contrôles internes et externes des instruments de mesures et effectuer les contrôles selon le planning métrologique.
-Gérer l’ensemble des masses étalons et autres étalons de références.
*MAINTENANCE
-Elaborer et mettre en œuvre un planning de maintenance des instruments de mesure.
-Procéder à la maintenance préventive des instruments (nettoyage…)
-Procéder à la maintenance curative (dépannage/réparation) des instruments de mesure.
*GESTION DOCUMENTAIRE ET REPORTING
-Elaborer ou améliorer la documentation en matière de métrologie (Procédures, modes opératoires, fiches …)
-Participer à l’établissement du cahier des charges des équipements, des prestations métrologiques et du choix des prestataires.
-Exploiter et classer les certificats d’étalonnage et les constats de vérification des instruments.
-Elaborer et suivre son tableau de bord afin d’anticiper les situations à venir.
-Assurer le reporting des activités métrologiques.
*VEILLE ET GESTION DES NON-CONFORMITES
-Réaliser une veille légale, règlementaire et normative en matière de métrologie.
-Enregistrer et traiter les non-conformités liées à la métrologie
Profil du poste
*QUALIFICATION
Diplômé(e) d’un BAC+2 en métrologie ou équivalent, vous justifiez de 02 années d’expérience à ce poste dans un environnement industriel.
*DOMAINES DE COMPETENCE:
-METROLOGIE: Surveillance, vérification et étalonnage des instruments de mesure, Analyse de problèmes métrologiques, Gestion technique et administrative du parc d’appareils de mesure et des étalons.
-MAINTENANCE:
Connaissances des techniques, méthodes et outils de maintenance.
*SOFT SKILLS:
-Organisation et méthode
-Intégrité, rigueur, dynamisme
-Disponibilité et discrétion
-Curiosité scientifique
*Type de contrat: CDD avec possibilité de CDI
*Catégorie: 6
*Salaire Net: [250.000FCFA – 300.000FCFA]
Dossiers de candidature
Lieu: YOPOUGON ZONE INDUSTRIELLE
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ZANGOCHAP recrute AGENT DE COLLECTTE
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MANUTENTIONNAIRE Niveau: BEPC
MONJOB
recrute
MANUTENTIONNAIRE
Description du poste
MONJOB recrute pour le compte d’une importante société des manutentionnaires, qui auront
pour missions principales de:
– Savoir stocker, ranger ou encore déplacer des marchandises et produits à l’intérieur d’un
entrepôt.
– Effectuer manuellement des missions
– Distribuer les marchandises aux différents clients.
Profil du poste
– Avoir un permis de conduire BCDE et maitriser la conduite
– Respecter les instructions et procédures de la manutention
– Être capable de travailler sous pression
– Être discret, courtois et de bonne moralité
Dossiers de candidature
Merci de nous faire parvenir votre CV à l’adresse suivante recrutements@monjob.online
(mailto:recrutements@monjob.online) et de mettre en objet « MANUTENTIONNAIRE ».
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UNICEF lance un vaste recrutement des jeunes âgées de 20 a 32ans
Vous avez entre 20-32 ans, êtes demandeur(se) d’asile ou migrant(e) ? Rejoignez l’@UNICEF Côte d’Ivoire en tant que Volontaire des Nations Unies & contribuez à la coordination d’urgence & résilience au Nord-Est de la Côte d’Ivoire.
Jusqu’au 29 sept., postulez ici👇
UNV Regional Office: West & Central Africa UNHCR Côte d’Ivoire UNHCR West & Central Africa OIM Côte d’Ivoire
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GESTIONNAIRE DE STOCK 180 000 F
SOPROGES CI
recrute
UN GESTIONNAIRE DE STOCK
Description du poste
Soproges est une société de formation et de gestion d’entreprise qui accompagne le
développement des PME locales. Dans le cadre de notre activité, nous recrutons pour une
entreprise locale exerçant dans le domaine des énergies solaire et l’efficacité énergétique un
gestionnaire de stock.
Mission principal du poste
Le gestionnaire de stock est responsable d’une gestion rationnelle des marchandises et du
matériel de l’entreprise, les commandes, les entrées, les sorties, et garde une traçabilité de
toutes les opérations sur le stock.
Missions du poste
o Assurer la gestion du stock de marchandises informatisées via le logiciel Open Concerto
(ERP) et la gestion des consommables
o Assurer la réception client
Activités du poste
Pour la gestion du stock de marchandises et des consommables
– S’assurer que le logiciel de stock soit à jour (articles, quantité,…)
– Assurer l’entrée en stock des achats fournisseurs de marchandises aussi bien sur le logiciel
que dans le magasin ;
– Recevoir les commandes de marchandises ;
– Assurer la vente des équipements et du matériel d’installation (sortie de stock)
– Gerer le stock de marchandise des boutiques via le logiciel ERP
– Vérifier périodiquement le stock physique des boutiques
– Procéder au rangement quotidien des marchandises dans le stock physique;
– Intégrer les factures d’achat dans le logiciel ;
– Procéder aux inventaires permanent et périodique du stock ;
– Aider à la préparation des chantiers ;
– Assurer le suivi du niveau du stock ;
Pour la gestion de l’accueil client
– Accueillir les clients et visiteurs, les enregistrer ainsi que leurs préoccupations ;
– Informer les clients des produits et services de l’entreprise ;
– Vendre les produits et services de l’entreprise ;
– Etablir les factures de vente ;
– Effectuer des appels de prise de rendez-vous et de relance
Profil du poste
– Avoir une bonne connaissance de la gestion de la logistique
– Avoir une bonnes expression écrite et orale
– Etre très bien organisé
– Etre discipliné et ponctuel
– Avoir un esprit entrepreneurial
– Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique
– Avoir une expérience d’au moins 3 ans
– Savoir utiliser le logiciel Open Concerto pour la gestion du stock
– Avoir un permis et savoir conduire est un plus
– Salaire proposé de 150 à 180 000 F
Dossiers de candidature
Vous répondez au critère de ce poste envoyez votre CV à soproges.ci@gmail.com
(mailto:soproges.ci@gmail.com) tout mentionnant à l’objet Gestionnaire de stock.
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Téléconseillers Assurance 240.000 FCFA
JOBS EMPLOI : Téléconseiller Assurance – 240.000 F CFA/MOIS
Description du poste – Téléconseiller Assurance
Téléconseillers en prévoyance (IJH,PJ,GAV)
Produit connu et facilement vendable
Objectifs atteignables
Rémunération très intéressante (vous gagnez la valeur d’un salaire mensuel en une semaine)
Profil du poste
Téléconseillers expérimentés en prévoyance (minimum 6 mois d’expérience)
Comment Postuler
Envoyez votre candidature sur zak.ccenter@gmail.com
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LA BICICI recrute plusieurs profils
1-Contrôleur Permanent (h/f)
- Lieu de travailAbidjan, Côte d’ivoire
- Date d’expiration06 Juin
- Niveau de posteConfirmé / Expérimenté
- Secteur d’activitéBanque, Assurance, Finance
- Niveau d’étude (diplome)Licence (LMD), Bac + 3
- Nombre de postes01
- Type de contratCDI
La banque en toute confiance.
Acteur majeur du développement économique et infrastructurel de la Côte d’Ivoire depuis plus de 60 ans, la BICICI accompagne ses clients dans leurs projets, leurs investissements et la gestion de leur épargne en leur offrant un service et des solutions de haute qualité.
Au fil des années, nous avons su mériter la confiance de nos clients mais également de nos collaborateurs qui représentent notre atout le plus précieux.
Intégrer la BICICI c’est avoir un impact positif sur la société dans son ensemble et œuvrer à la construction d’un monde durable, équitable, sain et protégé, au bénéfice du plein épanouissement des communautés et des générations futures.
Ce que nous recherchons
Pour la BICI BOURSE, nous recherchons un Contrôleur Permanent (h/f) qui sera chargé de renforcer et amélioration les plans de contrôles ,mesurer les risques et les dysfonctionnements relatifs aux différents départements, prendre en charge le suivi des recommandations des différents audits et tenir à jour les reporting de contrôle.
A ce titre, vos principales activités sont :
– Elaborer le planning de contrôles
– Exécuter le planning de contrôles validé par la hiérarchie
– Assurer la mise en place du dispositif de surveillance permanente au sein de la SGI
– Evaluer la pertinence et l’efficacité des contrôles opérationnels
– Emettre et assurer le suivi des recommandations émises
– Remonter régulièrement les résultats de contrôles
– Contribuer à la mise à jour de la cartographie des risques
– Animer des séances de formation périodiques et de sensibilisation continuelles aux lignes métiers
Ce que vous nous apporterez
Votre expérience:
– Un minimum de 2 années d’expérience sur un poste similaire et idéalement dans une institution bancaire
Votre formation académique :
– Bac+3 Audit , Contrôle et Gestion
Vos compétences techniques :
– Bonnes connaissances des activités d’une SGI
– Bonnes connaissances de la règlementation des marchés financiers
– Identification des zones de risque
– Connaissances de la méthodologie de contrôle interne
Vos qualités personnelles :
– Autonomie
– Force de proposition
– Sens critique
– Capacité d’analyse et de synthèse
– Capacités rédactionnelles
Notre engagement
– Un environnement de travail bienveillant, dynamique et stimulant dans lequel vous pourrez vous épanouir et faire preuve d’innovation
– Des valeurs fortes sur lesquels nous avons bâti notre robustesse et la confiance que nous porte nos clients
– Une possibilité d’évoluer sur des postes à responsabilités en fonction de vos performances et des besoins de l’entreprise
– Un processus de recrutement clair, cohérent et équitable
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2-Appui Commercial Entreprises (h/f)
- Lieu de travailAbidjan, Côte d’ivoire
- Date d’expiration06 Juin
- Niveau de posteConfirmé / Expérimenté
- Secteur d’activitéBanque, Assurance, Finance
- Niveau d’étude (diplome)Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
- Nombre de postes01
- Type de contratCDI
La banque en toute confiance.
Acteur majeur du développement économique et infrastructurel de la Côte d’Ivoire depuis plus de 60 ans, la BICICI accompagne ses clients dans leurs projets, leurs investissements et la gestion de leur épargne en leur offrant un service et des solutions de haute qualité.
Au fil des années, nous avons su mériter la confiance de nos clients mais également de nos collaborateurs qui représentent notre atout le plus précieux.
Intégrer la BICICI c’est avoir un impact positif sur la société dans son ensemble et œuvrer à la construction d’un monde durable, équitable, sain et protégé, au bénéfice du plein épanouissement des communautés et des générations futures.
Ce que nous recherchons
Pour notre Direction de la Clientèle Entreprise et Institutionnels (DCEI)., nous recherchons un Appui Commercial Entreprises qui aura pour mission de :
-Contribuer à l’élaboration de la proposition de crédit,
-Renforcer la présence commerciale auprès des clients et prospects en appui aux Chargés d’Affaires,
-Gérer administrativement les dossiers entreprises,
-Gérer les demandes d’accord de classement (DAC).
A ce titre, vos principales activités sont :
1- Contribuer à l’élaboration de la proposition de crédit:
– Procéder à l’analyse des questions à poser, dans le cadre de la revue annuelle du dossier ou des EER, sur la base de la décomposition des états financiers,
– Procéder à l’analyse du fonctionnement de compte en terme de flux, mouvements confiés, part d’engagement,
– Procéder à l’analyse de la rentabilité client, le recensement des produits et services détenus par le client, contribue à la détection des opportunités, recueille les informations pertinentes sur la relation bancaire,
– Participer à la rédaction des propositions de crédits sur la base des comptes rendu de visite fournis par le Chargé d’Affaires,
– Veiller à l’anticipation du renouvellement des dossiers du Chargé d’Affaires afin de maintenir un taux d’échus à 5% pour chaque fonds de Commerce,
– Rédiger des notes de synthèse sur les dossiers, pour le comité de crédit du conseil d’administration.
2- Renforcer la présence commerciale auprès des clients et prospects en appui aux Chargés d’Affaires :
– Assurer une présence auprès des clients et prospects en répondant aux appels téléphoniques à l’absence du Chargé d’Affaires.
– Etre l’interface entre le client et les Services back-office, il gère le suivi des demandes des clients.
– Répondre aux demandes d’informations des clients sur la gamme des produits entreprises et il participe à la formalisation d’offres commerciales.
3- Assurer le suivi de la rentabilité du fonds de commerce en lien avec le Chargé d’affaires
– Analyser les flux confiés par rapport au Chiffre d’affaires client
– Analyser les sources de PNB (Commissions, Marge d’intérêts…)
– Proposer les actions correctives en cas d’écarts
4- Gérer administrativement les dossiers Entreprises :
– Charger du classement des archives de dossiers
– Assurer le suivi des garanties
– Assister le Chargé d’Affaires lors de la révision périodique des éléments constitutifs du KYC des dossiers clients.
– En collaboration avec le Desk Compliance Corporate, il s’assure de la complétude et de l’actualisation des dossiers clients,
4- Gérer les demandes d’accord de classement (DAC)
Votre expérience:
– Un minimum de 3 à 5 années sur un poste similaire dans le secteur des finances (banque, finances, assurance)
Votre formation académique :
– Maîtrise ou Master 2 en Audit & Contrôle de Gestion, Commerce, Finance ou ITB
Vos compétences techniques :
-Maîtriser les techniques de négociations
-Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel et logiciels actuariels)
-Avoir une bonne culture économique
-Etre capable de planifier les activités et échéances
-Bonne culture de la conformité
Vos qualités personnelles :
– Capacité d’organisation;
– Capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement;
– Capacité d’analyse;
– Capacité à établir et activer des réseaux;
– Capacité à développer les autres et leurs compétences;
– Capacité à élaborer et à adapter un processus
Notre engagement
– Un environnement de travail bienveillant, dynamique et stimulant dans lequel vous pourrez vous épanouir et faire preuve d’innovation
– Des valeurs fortes sur lesquels nous avons bâti notre robustesse et la confiance que nous porte nos clients
– Une possibilité d’évoluer sur des postes à responsabilités en fonction de vos performances et des besoins de l’entreprise
– Un processus de recrutement clair, cohérent et équitable
Comment postuler?
Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif de poste et que vous voulez être un acteur majeur de l’innovation au sein d’une banque dynamique et ivoirienne, veuillez postuler.
NB: La Bicici est un employeur soucieux de l’égalité des chances et interdit toute forme de discrimination et de harcèlement, quels que soient la race, la couleur, l’ascendance, l’origine nationale, la religion ou la croyance religieuse, le handicap mental ou physique, l’état de santé, les informations génétiques, le sexe (y compris la grossesse, l’accouchement et les conditions médicales qui y sont liées), l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’expression de genre, l’âge, l’état civil, le statut de militaire ou d’ancien combattant, la citoyenneté ou toute autre caractéristique protégée par la législation nationale, fédérale ou locale ou par nos autres politiques.
Postuler
3-Contrôleur Comptable (h/f)
- Lieu de travailAbidjan, Côte d’ivoire
- Date d’expiration06 Juin
- Niveau de posteDébutant / Junior
- Secteur d’activitéBanque, Assurance, Finance
- Niveau d’étude (diplome)TS Bac +2| Licence (LMD), Bac + 3
- Nombre de postes01
- Type de contratCDI
La banque en toute confiance.
Acteur majeur du développement économique et infrastructurel de la Côte d’Ivoire depuis plus de 60 ans, la BICICI accompagne ses clients dans leurs projets, leurs investissements et la gestion de leur épargne en leur offrant un service et des solutions de haute qualité.
Au fil des années, nous avons su mériter la confiance de nos clients mais également de nos collaborateurs qui représentent notre atout le plus précieux.
Intégrer la BICICI c’est avoir un impact positif sur la société dans son ensemble et œuvrer à la construction d’un monde durable, équitable, sain et protégé, au bénéfice du plein épanouissement des communautés et des générations futures.
Ce que nous recherchons
Pour notre Direction des Opérations et d’Appui à la Vente (DOAV), nous recherchons un(e) Contrôleur Comptable (h/f) qui assurera le contrôle de deuxième niveau des opérations du Back-office, des comptes internes généraux et comptes internes clientèles.
A ce titre, vos principales activités sont :
– Rapprocher les données de gestion à la comptabilité générale de la banque ;
– Contrôler quotidiennement les flux des comptes internes généraux et comptes internes clientèle,
– Analyser les suspens des comptes internes : identifier les anomalies, déterminer les causes et proposer les régularisations à opérer,
– S’assurer de la régularité des suspens comptables internes,
– Analyser et suivre l’évolution des suspens des comptes internes ;
– Déceler les éventuels dysfonctionnements de paramétrage et proposer des solutions ;
– Etablir le reporting de suivi
Ce que vous nous apporterez
Votre expérience:
– Un minimum de 3 années d’expérience sur un poste similaire et idéalement dans une institution bancaire
Votre formation académique :
– Bac+3 Finance Comptabilité
Vos compétences techniques :
– Connaître la comptabilité et les outils d’analyse financière
– Savoir maîtriser les techniques comptables afin d’optimiser l’analyse des comptes,
– Savoir analyser l’information financière et en apprécier les conséquences,
– Savoir utiliser l’ensemble des potentialités offertes par l’outil informatique en particulier les outils bureautiques (excel, word et Power Point).
Vos qualités personnelles :
– Capacité d’analyse,
– Rapidité, précision, rigueur dans l’exécution des tâches,
– Autonomie,
– Aptitude à travailler en équipe,
Notre engagement
– Un environnement de travail bienveillant, dynamique et stimulant dans lequel vous pourrez vous épanouir et faire preuve d’innovation
– Des valeurs fortes sur lesquels nous avons bâti notre robustesse et la confiance que nous porte nos clients
– Une possibilité d’évoluer sur des postes à responsabilités en fonction de vos performances et des besoins de l’entreprise
– Un processus de recrutement clair, cohérent et équitable
Postuler
4-Chargé d’Affaires Entreprise Larges Corporates (LC) et Multinationales Corporates (MNC) (H/F)
- Date d’expiration06 Juin
- Niveau de posteConfirmé / Expérimenté
- Secteur d’activitéBanque, Assurance, Finance
- Niveau d’étude (diplome)Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
- Nombre de postes01
- Type de contratCDI
La banque en toute confiance.
Acteur majeur du développement économique et infrastructurel de la Côte d’Ivoire depuis plus de 60 ans, la BICICI accompagne ses clients dans leurs projets, leurs investissements et la gestion de leur épargne en leur offrant un service et des solutions de haute qualité.
Au fil des années, nous avons su mériter la confiance de nos clients mais également de nos collaborateurs qui représentent notre atout le plus précieux.
Intégrer la BICICI c’est avoir un impact positif sur la société dans son ensemble et œuvrer à la construction d’un monde durable, équitable, sain et protégé, au bénéfice du plein épanouissement des communautés et des générations futures.
Ce que nous recherchons
Pour notre Direction de la Clientèle Entreprise et Institutionnels (DCEI)., nous recherchons un Chargé d’Affaires Entreprise Larges Corporates (LC) et Multinationales Corporates (MNC) qui aura pour rôle d’assumer la responsabilité de la relation commerciale avec les clients, de conduire une politique de développement du fonds de commerce Entreprises, de maîtriser le risque et la rentabilité de son fonds de commerce, et de contribuer à l’amélioration de la qualité du service aux clients.
A ce titre, ses missions seront les suivantes :
1-Assumer la responsabilité de la relation commerciale avec ses clients :
-Il participe à l’élaboration et la mise en œuvre du plan d’action commercial pour son fonds de commerce,
-Aidé par l’assistant commercial, il analyse les besoins du client en vue de formuler des offres de concours ou de services avec l’apport des autres lignes de métiers (Risques, Juridique, Conformité),
-Dans le cas de filiales MNC et LC, il gère celles-ci en étroite collaboration avec le responsable du groupe d’affaires, et selon les principes de la charte pilote/ contributeur, il sollicite, le cas échéant, les greens lights,
-Il négocie les conditions et suit la rentabilité de son fonds de commerce,
-Il planifie l’action commerciale clients/prospects en accord avec le responsable du groupe d’affaires.
2-Conduire une politique de développement du fonds de commerce Entreprises :
–Il prospecte régulièrement et intensivement, les prospects affectés et les clients de son fonds de commerce,
-Il identifie et saisit toutes les opportunités, pour alimenter son pipe d’opportunités, rend visite aux clients et rédige son compte rendu dans l’objectif de renforcer les positions de la Banque chez ses clients, en développant le cross selling. Il veille à ce que les opportunités soient traitées au mieux par les Métiers et à maximiser les chances de réussir. Pour cela, il transmet les informations utiles, optimise les délais, assure la coordination avec le Métier ou entre les Métiers et, en cas de besoin, sollicite un sponsor (toute personne de la Banque pouvant intervenir à son niveau pour faciliter la concrétisation du deal). Il veillera également à la mise à jour des opportunités en concertation avec le Métier.
3-Maîtriser le risque et la rentabilité de son fonds de commerce :
–Il suit l’évolution des risques de son fonds de commerce et propose les révisons de cotation, il signale sans délais à son responsable, toutes dégradations du risque et propose des actions correctives,
-Il gère ses débiteurs et irréguliers quotidiens dans le respect des pouvoirs délégués en vue de l’assainissement de son fonds de commerce,
-Il assure le suivi des irréguliers mensuels, des comptes sans mouvement et propose les actions correctives
-Il négocie les conditions en faisant valoir les intérêts de la Banque, et participe activement à la préparation des comités risques en collaboration avec le département Risques pour la mise en œuvre des recommandations,
-Il suit en collaboration avec le département Risques, la mise en pratique des recommandations issues des comités risques,
-Il élabore la Revue Annuelle des clients de son fonds de commerce, avec anticipation afin d’éviter un dérapage de l’échéancier,
4-Maîtriser le risque de Conformité sur son fonds de commerce :
-Il suit l’évolution des niveaux de vigilance des clients de son fonds de commerce et effectue la mise à jour périodique des éléments constitutifs du KYC de ses clients.
-Il signale sans délai à son responsable et à Conformité, toutes dégradations du niveau de vigilance et procède à la recertification du KYC.
-Il suit l’activité de ses clients et met en œuvre les diligences nécessaires aux traitements des opérations remarquables et atypiques effectués par ceux-ci en collaboration avec Conformité.
5-Contribuer à l’amélioration de la qualité du service aux clients :
-Il applique les règles et réflexes de l’accueil de la Banque,
-Il veille à la qualité des prestations fournies, s’assure de la satisfaction des clients et identifie les sources de disqualité,
-Il s’intéresse aux activités des services après-vente et entretient avec eux des relations de travail étroites,
Ce que vous nous apporterez
Votre expérience:
– Un minimum de 3 à 5 années sur un poste similaire dans le secteur des finances (banque, finances, assurance)
Votre formation académique :
– Bac +4 / Bac + 5 en Audit & Contrôle de Gestion, Commerce, Finance, ITB ou tout autre diplôme supérieur équivalent
NB : la maîtrise de l’anglais est une exigence
Vos compétences techniques :
-Maîtriser les techniques de négociations
-Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel et logiciels actuariels)
-Avoir une bonne culture économique
-Etre capable de planifier les activités et échéances
-Bonne culture de la conformité
Vos qualités personnelles :
– Capacité d’organisation;
– Capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement;
– Capacité d’analyse;
– Capacité à établir et activer des réseaux;
– Capacité à développer les autres et leurs compétences;
– Capacité à élaborer et à adapter un processus
Notre engagement
– Un environnement de travail bienveillant, dynamique et stimulant dans lequel vous pourrez vous épanouir et faire preuve d’innovation
– Des valeurs fortes sur lesquels nous avons bâti notre robustesse et la confiance que nous porte nos clients
– Une possibilité d’évoluer sur des postes à responsabilités en fonction de vos performances et des besoins de l’entreprise
– Un processus de recrutement clair, cohérent et équitable
Postuler
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Le supermarché BON PRIX recrute Techniciens de surface
Le supermarché BON PRIX recrute plusieurs employés
Nous avons besoin de personnes honnêtes et motivées dans les différentes domaines :
– Techniciens de surface
Niveau BEPC
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Recrutement chez CFAO Mobility Côte d’Ivoire – Plusieurs postes disponibles
𝗥𝗘𝗖𝗥𝗨𝗧𝗘𝗠𝗘𝗡𝗧 𝗖𝗛𝗘𝗭 𝗖𝗙𝗔𝗢 𝗠𝗢𝗕𝗜𝗟𝗜𝗧𝗬 🔊
Vous avez le goût du challenge et du contact client ? CFAO Mobility recherche des talents comme vous pour enrichir notre équipe multiculturelle. Ensemble, allons plus loin !
Postulez ici 👇🏾
•𝗖𝗢𝗠𝗠𝗘𝗥𝗖𝗜𝗔𝗟 𝗩𝗘𝗛𝗜𝗖𝗨𝗟𝗘 𝗡𝗘𝗨𝗙 H/F basé(e) en Côte d’Ivoire.
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•𝗥𝗘𝗙𝗘𝗥𝗘𝗡𝗧 𝗤𝗨𝗔𝗟𝗜𝗧𝗘 H/F basé(e) en Côte d’Ivoire.
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•𝗖𝗢𝗡𝗦𝗘𝗜𝗟𝗟𝗘𝗥 𝗦𝗘𝗥𝗩𝗜𝗖𝗘 𝗔𝗧𝗘𝗟𝗜𝗘𝗥 H/F basé(e) en Côte d’Ivoire.
Cliquez ici 👉🏾https://lnkd.in/dhpma-an
•𝗔𝗦𝗦𝗜𝗦𝗧𝗔𝗡𝗧 𝗗𝗘 𝗗𝗜𝗥𝗘𝗖𝗧𝗜𝗢𝗡 H/F basé(e) en Côte d’Ivoire.
Cliquez ici 👉🏾 https://lnkd.in/e5HEyu3N
•𝗖𝗢𝗠𝗠𝗘𝗥𝗖𝗜𝗔𝗟 𝗜𝗧𝗜𝗡𝗘𝗥𝗔𝗡𝗧 𝗣𝗜𝗘𝗖𝗘𝗦 𝗗𝗘 𝗥𝗘𝗖𝗛𝗔𝗡𝗚𝗘 H/F basé(e) en Côte d’Ivoire.
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•𝗖𝗢𝗠𝗠𝗘𝗥𝗖𝗜𝗔𝗟 𝗘𝗡𝗚𝗜𝗡𝗦 H/F basé(e) en Côte d’Ivoire.
Pour postuler, cliquez ici 👉🏾 https://lnkd.in/db7Ghg2B
•𝗖𝗢𝗠𝗠𝗘𝗥𝗖𝗜𝗔𝗟 𝗩𝗘𝗛𝗜𝗖𝗨𝗟𝗘 𝗗𝗘 𝗟𝗢𝗖𝗔𝗧𝗜𝗢𝗡 H/F basé(e) en Côte d’Ivoire.
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Recrutement dans une Hôtel 2 Etoiles Côte d’Ivoire
Chef de Réception Hôtel 2 Etoiles-Côte d’Ivoire
Plus 5 ans minimum à des fonctions similaires dans le secteur hôtelier
Excellent sens de l’accueil et du service
Excellent commercial
Bon manager Organisé et fiable
CV, réalisations significatives et prétentions salariales à info@jely-group.com
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Umo Interim recrute plusieurs profils dans la Logistique
🚨 [OFFRES D’EMPLOI] 🚨
UMO recherche des profils suivants en Côte D’Ivoire 🇨🇮 pour le compte de l’un de ses clients évoluant dans le secteur de la Logistique, du Transit et du Transport maritime.
➡️ Responsable Manutention H/F :
https://lnkd.in/exJZaa7k
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➡️ Chef d’Atelier Mécanique H/F :
https://lnkd.in/eiNx5tJC
➡ Directeur Technique(Mécanique et maintenance de Véhicules lourds) H/F :
https://lnkd.in/eukeYk28
Merci de mettre à jour vos CV.
Bonne chance ! ✨ ✨ ✨
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Comptable – 300.000 F CFA- Intérim
FLASH RECRUTEMENT
Salaire: 300 000 fcfa
Bonjour à vous
je Recherche UNE comptable de plus de 3 ans d expérience pour un intérim de 4 mois sur le poste service clients :
-Lettrage
-Ecriture de chèques effets en portefeuille
-Écriture d écart sur réglement
-Relance des clients
-Analyse de la balance
Etc…
300 000 fcfa le mois
CV via WhatsApp à +225 07 08 07 78
NEURONES TECHNOLOGIES SA recrute plusieurs profils – Salaire : de 400.000 F à 500.000 F CFA
NEURONES TECHNOLOGIES SA
Salaire : 400 000 fcfa à 500 000 fcfa.
𝐑𝐄𝐉𝐎𝐈𝐆𝐍𝐄𝐙 𝐋’𝐄𝐐𝐔𝐈𝐏𝐄 𝐍𝐄𝐔𝐑𝐎𝐍𝐄𝐒 𝐓𝐄𝐂𝐇𝐋𝐎𝐆𝐈𝐄𝐒 𝐒𝐀
Nous recherchons des jeunes talents devant intégrer des projets au sein de notre organisation.
Soumettez votre candidature dés aujourd’hui.
𝟏- 𝐈𝐍𝐆𝐄́𝐍𝐈𝐄𝐔𝐑𝐒 𝐑𝐄́𝐒𝐄𝐀𝐔𝐗 𝐄𝐓 𝐒𝐄́𝐂𝐔𝐑𝐈𝐓𝐄́
Soumettez votre candidature ici
👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾 https://shorturl.at/3yBLE
𝟐- 𝐈𝐍𝐆𝐄́𝐍𝐈𝐄𝐔𝐑𝐒 𝐃𝐄𝐕𝐎𝐏𝐒
Soumettez votre candidature ici
👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾https://shorturl.at/RyP5U
𝟑- 𝐈𝐍𝐆𝐄́𝐍𝐈𝐄𝐔𝐑𝐒 𝐃𝐄𝐕𝐄𝐋𝐎𝐏𝐏𝐄𝐔𝐑𝐒 𝐅𝐔𝐋𝐋𝐒𝐓𝐀𝐂𝐊
Soumettez votre candidature ici
👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾 https://shorturl.at/Px2R5
𝟒- 𝐈𝐍𝐆𝐄́𝐍𝐈𝐄𝐔𝐑𝐒 𝐄𝐍 𝐂𝐘𝐁𝐄𝐑𝐒𝐄𝐂𝐔𝐑𝐈𝐓𝐄
Soumettez votre candidature ici
👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾 https://shorturl.at/aFhfa
𝟓- 𝐈𝐍𝐆𝐄́𝐍𝐈𝐄𝐔𝐑𝐒 𝐀𝐃𝐌𝐈𝐍𝐈𝐒𝐓𝐑𝐀𝐓𝐄𝐔𝐑 𝐒𝐘𝐒𝐓𝐄𝐌𝐄
Soumettez votre candidature ici
👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾👉🏾 https://shorturl.at/YT4Ld
𝐃𝐀𝐓𝐄 𝐋𝐈𝐌𝐈𝐓𝐄 𝐃𝐄 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄 : 𝟐𝟓 𝐒𝐞𝐩𝐭𝐞𝐦𝐛𝐫𝐞 𝟐𝟎𝟐𝟒
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100 TÉLÉCONSEILLERS – ABOBO DOKUI – Niveau BAC ou plus
CENTASOURCE INTERNATIONAL recrute 100 TÉLÉCONSEILLERS – ABOBO DOKUI
Description du poste
Centasource, leader de l’agence de recrutement bilingue à Abidjan, recherche 100 téléconseillers dynamiques et motivés pour le compte de son client, une entreprise digitale. Nous vous offrons une opportunité de contribuer à des causes importantes tout en développant vos compétences en communication.
Profil du poste
Profil recherché
• Expérience avérée en centre d’appel
• Niveau BAC ou plus
• Connaissance de base de Microsoft Excel requise
• Expérience en vente par téléphone ou en collecte de fonds (un atout)
• Goût du challenge et de l’atteinte des objectifs
• Sens de l’écoute
• Esprit analytique
• Bonne communication orale et écrite
• Maîtrise parfaite de la langue française
• Sens des relations humaines
Avantages
• Équipe jeune et dynamique
• Formation complète et coaching pour développer vos compétences
• Autonomie, motivation et capacité à travailler dans un environnement dynamique
• Salaire compétitif avec des primes déplafonnées
• Challenges hebdomadaires et mensuels
• Opportunités d’avancement professionnel
Dossiers de candidature
es candidats qualifiés peuvent envoyer leur CV à talents@centa-source.com avec l’objet “TÉLÉCONSEILLERS – Abobo Dokui”. Seuls les candidats qualifiés seront contactés. Pour en savoir plus sur nous, rejoignez-nous et contribuez à une cause qui compte!
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- iveau(x): BAC, BAC+1, BAC+2, BAC+3
- Expérience:
- Lieu: Abobo Dokui, Abidjan (les candidats résidant à proximité du bureau seront prioritaires)
- Date de publication: 16/09/2024
- Date limite: 30/09/2024
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Pétro Ivoire recrute des Mandataires lubrifiants
Dans le cadre de sa mission d’approvisionnement en lubrifiants des garages sur l’ensemble du territoire ivoirien, PETRO IVOIRE lance un appel d’offre pour le recrutement de 𝐌𝐚𝐧𝐝𝐚𝐭𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬 𝐥𝐮𝐛𝐫𝐢𝐟𝐢𝐚𝐧𝐭𝐬 pour des zones à desservir.
Vous disposez de ressources et d’un engagement moral suffisants pour remplir les missions suivantes :
– 𝐀𝐬𝐬𝐮𝐫𝐞𝐫 𝐥’𝐢𝐧𝐭𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐥𝐮𝐛𝐫𝐢𝐟𝐢𝐚𝐧𝐭𝐬 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐠𝐚𝐫𝐚𝐠𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐳𝐨𝐧𝐞 𝐚𝐭𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐞́𝐞.
– 𝐑𝐞𝐬𝐩𝐞𝐜𝐭𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐥𝐚𝐮𝐬𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐥’𝐞𝐱𝐜𝐥𝐮𝐬𝐢𝐯𝐢𝐭𝐞́ 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥’𝐞𝐱𝐩𝐥𝐨𝐢𝐭𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐦𝐚𝐫𝐪𝐮𝐞 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐚 𝐳𝐨𝐧𝐞.
– 𝐑𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐫 𝐞𝐭 𝐢𝐧𝐬𝐭𝐚𝐥𝐥𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐧𝐨𝐮𝐯𝐞𝐚𝐮𝐱 𝐫𝐞𝐯𝐞𝐧𝐝𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐚𝐟𝐢𝐧 𝐝𝐞 𝐝𝐞́𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐩𝐞𝐫 𝐥𝐚 𝐳𝐨𝐧𝐞 𝐝𝐞 𝐝𝐢𝐬𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧.
– 𝐀𝐬𝐬𝐮𝐫𝐞𝐫 𝐥𝐚 𝐥𝐢𝐯𝐫𝐚𝐢𝐬𝐨𝐧 𝐪𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐞𝐭 𝐪𝐮𝐚𝐧𝐭𝐢𝐭𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐥𝐮𝐛𝐫𝐢𝐟𝐢𝐚𝐧𝐭𝐬 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐚 𝐳𝐨𝐧𝐞.
Merci de bien vouloir soumettre votre candidature à l’adresse :
kcoulibaly@petroivoire.ci au plus tard le 𝟏𝟕/𝟏𝟎/𝟐𝟎𝟐𝟒.
Le dossier de candidature devra comprendre :
– 𝗔𝘁𝘁𝗲𝘀𝘁𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲 𝗿𝗲́𝗴𝘂𝗹𝗮𝗿𝗶𝘁𝗲́ 𝗳𝗶𝘀𝗰𝗮𝗹𝗲
– 𝗥𝗲𝗴𝗶𝘀𝘁𝗿𝗲 𝗱𝗲 𝗰𝗼𝗺𝗺𝗲𝗿𝗰𝗲
– 𝗗𝗲́𝗰𝗹𝗮𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗳𝗶𝘀𝗰𝗮𝗹𝗲 𝗱’𝗲𝘅𝗶𝘀𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲
Pour toute information complémentaire, veuillez contacter M. DIALLO Siddik au 07 68 78 39 50 / Mme SANOGO Khady au 27 21 75 88 48.
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VENDEUSES
Description du poste
LINUXTECH située à Yopougon toits rouges spécialisée dans la vente des produits high-tech (ordinateurs et accessoires), les installations et maintenance des appareils électroniques et la formation recrute une Assistante de direction ou vendeuse pour renforcer son équipe et sa force de vente.
Description du poste
La vendeuse ou l’assistante de direction assurera l’accueil des visiteurs et présenter les domaines d’activités de l’entreprise tout en les orientant en fonction de leur besoin.
Activités et tâches du poste
Ouverture et fermeture des locaux
Faire l’entretien des locaux, des produits et les disposés convenablement
Accueillir, renseigner, conseiller et orienter la clientèle
Faire la prospection commerciale
Gérer le portefeuille client en proposant des produits er services adaptés aux besoins de la clientèle
Fidéliser la clientèle qu’il conseillera et accompagnera
S’assurer de la satisfaction clientèle
Réceptionner les demandes de cotation ou appels d’offres et établir les factures proformas
Gérer les inscriptions des auditeurs et assurer le suivi de la bonne tenue des cours (Auditeurs-Formateurs)
Profil du poste
Profil du poste
Formation de base : Avoir au moins le niveau Troisième, terminale ou Titulaire du BAC ou BTS ou d’un diplôme dans le domaine du Commerce ou marketing, Secrétariat, Ressources et communication ou gestion commerciale ou ayant le savoir-faire en la matière.
Domaines de compétences
• Connaissance des processus commerciaux (Accueil -Vente-Fidélisation)
• Connaissances des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint)
• Connaissance d’Internet et les réseaux sociaux (Facebook, WhatsApp, Twitter, Instagram etc.)
• Savoir travailler en équipe
• Avoir une très bonne présentation
• Parler le français correctement et avec une bonne diction
• Connaître les techniques de négociation et de vente
• Assurer la gestion des approvisionnements et de stock
• Avoir une connaissance dans la vente en ligne
• Avoir une aisance relationnelle
• Être Assidu, ponctuel, rigoureux et organisée
• Être respectueuse de la hiérarchie et des autres collaborateurs
Dossiers de candidature
Dossiers de candidature
Curriculum vitae + une photo à l’adresse suivante : linuxtechnologies@yahoo.fr ou par WhatsAPP au 0172606072
Autres conditions :
Lieu d’habitation : Yopougon ou banlieue
Statut : Disponibilité immédiate
L’objet doit comporter la mention : « VENDEUSE »
Date limite : le vendredi 22 Septembre 2024
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OUVRIER EN USINE DE PEINTURE
Détails du produit
Recrutement Divine Services recrute pour le compte d’une usine de fabrication de peinture (35) ouvriers (h/f) pour la production de ses produits. Lieu : Vridi / Yopougon Zone Dossier à fournir – 1 photocopie de la carte CNI ou une attestation d’identité valable – 1 copie de l’extrait de nationalité via WhatsApp +225 0779049679
Niveau(x) Troisième, Bepc,Terminale
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Advans recrute des stagiaires chargé(e)s de clientèle
Advans recrute des stagiaires chargé(e)s de clientèle (stage pré-emploi) – sept 2024
- Date de parution : 2024-09-17 12:06:16
- Lieu de la mission : Réseau d’agence
- Type de contrat : Stage
- Date d’entrée prévue : 02/12/2024
- Niveau d’expérience : 1-2 ans
Mission :
Sous la supervision du directeur d’agence, le stagiaire participera aux activités suivantes au sein de l’agence :
- définir et mettre en œuvre son programme de travail en matière de prospection, analyse, visite de terrain, recouvrement, en coordination avec le directeur d’agence ;
- analyser les états financiers et les risques des clients demandeurs de prêt, instruire leur dossier et le présenter aux instances de décision ;
- contrôler la solvabilité du client ;
- mettre en place des prêts dans le cadre des objectifs qui lui ont été fixés en termes de production et de qualité ;
- fournir aux prospects et clients une information précise, complète et transparente ;
- informer les clients des autres services et produits offerts par Advans et faciliter leur accès à ces services et produits ;
- organiser ses actions de prospection en lien avec le plan marketing de l’agence ;
- évaluer le potentiel de développement de son portefeuille, en termes de nouveaux clients, nombre de prêts et montants ;
- contrôler l’ensemble des opérations effectuées par les assistants clientèle pour les clients appartenant à son portefeuille.
Critères de qualité et de performance attendus :
- capacités d’animation commerciale et de développement clientèle ;
- goût du travail de terrain ;
- analyse des risques ;
- volume et qualité du portefeuille ;
- nombre de crédits décaissés par mois ;
- interaction avec le comité ;
- respect des délais ;
- qualité de la gestion administrative des données informatiques et papier ;
- qualité des relations avec la clientèle ;
- esprit d’équipe et forte capacité de travail ;
- sens du relationnel et intégrité.
Connaissances et/ou compétences complémentaires :
- connaissance du secteur de la microfinance, de la banque et/ou des PME ;
- connaissances de base en comptabilité d’entreprise ;
- facilités rédactionnelles ;
- connaissance des langues locales.
Profil du candidat :
- titulaire d’un bac+2/3 minimum dans une filière avec une exposition au secteur de la finance, de l’économie ou du commerce ;
- expérience professionnelle de 6 mois et plus ;
- forte mobilité dans les villes où Advans Côte d’Ivoire est représentée.
Postulez ici : https://advans.aragon-erh.com/new_rec_portal/apply/8183/CI
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Entreprise recrute des commerciaux pour vendre la fibre optique d’orange Côte d’Ivoire
Le commercial sur terrain a pour tâche principale de recruter les clients fibres optiques d’orange Côte d’Ivoire pour faire leur abonnement.
Profil du poste
Hommes et femmes propres et dynamiques
Dossiers de candidature
Merci d’expédier vos CV sur le mail suivant : sbkci78@gmail.com
Seul les candidats réellement motivés seront recontacter pour un entretien
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PROSUMA Recrute H/F
PROSUMA recrute Technicien SAV H/F
Pour accompagner la croissance de notre activité, nous recherchons un Technicien SAV H/F rigoureux, organisé, méthodique, avec une bonne capacité d’écoute.
Rattaché au Responsable SAV, vos missions seront de :
- Effectuer des diagnostics sur les appareils de tout genre des clients (stabilisateur ; ordinateurs, électro ménagers, amplis, mixeurs…) ;
- Repérer, démonter puis remplacer la pièce défectueuse ;
- Reconfigurer les éléments du matériel pour assurer son bon fonctionnement ;
- Gérer les stocks de matériels
- Commander les pièces détachées ;
- Veillez au maintien en bon état des outils de travail ;
- Proposer et gérer les solutions correctives ;
- Rédiger les rapports et les comptes rendus de réparation à sa hiérarchie ;
- Respect des procédures ;
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d’un BT en électrotechnique ou maintenance des équipements industriels et vous justifiez de minimum 2 années d’expérience.
*Savoir-faire requis
- Être capable de travailler sans assistance
- Être capable de diagnostiquer des pannes ;
- Être honnête avec un bon sens de la communication .
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